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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度企业兼职员工保密协议限制及违约赔偿合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合同双方

2.1兼职员工

2.2企业

3.保密信息

3.1保密信息的范围

3.2保密信息的定义

4.保密义务

4.1兼职员工的保密义务

4.2企业的保密义务

5.保密期限

5.1保密期限的起始时间

5.2保密期限的终止时间

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任

7.违约赔偿

7.1赔偿金额

7.2赔偿方式

8.知识产权归属

8.1知识产权的定义

8.2知识产权的归属

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.法律适用

10.1适用法律

10.2法律变更

11.合同生效

11.1生效条件

11.2生效时间

12.合同变更

12.1变更方式

12.2变更程序

13.合同解除

13.1解除条件

13.2解除程序

14.其他

14.1其他约定

14.2其他条款

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“保密信息”是指本合同签订前或签订后，企业向兼职员工提供的、具有商业秘密性质的信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据等。

1.1.2“兼职员工”是指与企业签订兼职合同，为企业提供劳动服务的人员。

1.1.3“企业”是指与兼职员工签订本合同的企业。

1.2解释

1.2.1本合同中的术语和定义，除非上下文另有说明，否则应按照本条所列定义进行解释。

2.合同双方

2.1兼职员工

2.1.1兼职员工姓名：____________________

2.1.2兼职员工身份证号码：____________________

2.1.3兼职员工联系方式：____________________

2.2企业

2.2.1企业名称：____________________

2.2.2企业法定代表人：____________________

2.2.3企业联系方式：____________________

3.保密信息

3.1保密信息的范围

a)企业经营策略、计划、财务数据；

b)企业研发的技术、产品、工艺、方法；

c)企业客户名单、业务往来信息；

d)企业内部管理、组织架构、员工信息；

e)企业认为属于商业秘密的其他信息。

3.2保密信息的定义

3.2.1保密信息是指不为公众所知悉，能为企业带来经济利益，具有实用性并经企业采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.保密义务

4.1兼职员工的保密义务

4.1.1兼职员工在任职期间及离职后两年内，对企业的保密信息负有保密义务。

4.1.2兼职员工不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用企业的保密信息。

4.2企业的保密义务

4.2.1企业应采取合理措施，保护兼职员工的保密信息不被泄露。

4.2.2企业不得要求兼职员工提供超出其工作职责范围的保密信息。

5.保密期限

5.1保密期限的起始时间

5.1.1本合同约定的保密期限自合同签订之日起计算。

5.2保密期限的终止时间

5.2.1兼职员工离职后两年为保密期限的终止时间。

6.违约责任

6.1违约情形

6.1.1兼职员工在保密期限内泄露、使用或允许他人使用企业的保密信息；

6.1.2兼职员工违反保密义务，给企业造成经济损失。

6.2违约责任

6.2.1兼职员工违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于：

a)赔偿企业因此遭受的直接经济损失；

b)承担因违约行为给企业造成的名誉损失；

c)支付企业为追究违约责任而产生的合理费用。

8.知识产权归属

8.1知识产权的定义

8.1.1“知识产权”是指根据法律、行政法规或者国际条约的规定，由个人、法人或者其他组织对其智力成果所享有的专有权利，包括但不限于专利权、商标权、著作权、商业秘密等。

8.2知识产权的归属

8.2.1兼职员工在其工作期间所创造的属于企业的知识产权，包括但不限于技术成果、设计图纸、软件代码等，归企业所有。

8.2.2兼职员工不得以任何形式将上述知识产权转让、许可他人使用或者自行使用。

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。

9.1.2如果协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争