- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度交通安全管理人员聘用协议
本合同目录一览
1.合同订立依据及目的
1.1合同依据的法律、法规和规章
1.2合同目的及意义
2.双方基本情况
2.1聘用方基本信息
2.2被聘用方基本信息
3.聘用岗位及职责
3.1聘用岗位名称及类别
3.2聘用岗位职责
3.3工作范围及内容
4.聘用期限
4.1聘用起始日期
4.2聘用终止日期
4.3合同续签条件及程序
5.薪酬及福利待遇
5.1基本工资及支付方式
5.2奖金及津贴
5.3社会保险及住房公积金
5.4其他福利待遇
6.工作时间及休假
6.1工作时间安排
6.2休息时间及休假制度
6.3节假日安排
7.考核与评价
7.1考核标准及方法
7.2评价内容
7.3考核结果的应用
8.违约责任
8.1聘用方违约责任
8.2被聘用方违约责任
9.保密条款
9.1保密内容
9.2保密期限
9.3违反保密条款的责任
10.合同解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
10.3解除和终止的程序
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.其他约定事项
12.1不可抗力条款
12.2通知方式及送达地址
12.3合同附件及补充协议
13.合同生效及修改
13.1合同生效条件
13.2合同修改程序
14.合同签署及生效日期
14.1合同签署日期
14.2合同生效日期
第一部分:合同如下:
第一条合同订立依据及目的
1.1合同依据的法律、法规和规章
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规及国家相关政策制定。
1.2合同目的及意义
本合同旨在明确双方在交通安全管理工作中权利义务,确保交通安全管理工作的顺利进行,保障人民群众生命财产安全。
第二条双方基本情况
2.1聘用方基本信息
聘用方名称:
法定代表人:
注册地址:
2.2被聘用方基本信息
被聘用方姓名:
身份证号码:
联系方式:
第三条聘用岗位及职责
3.1聘用岗位名称及类别
聘用岗位名称:交通安全管理人员
聘用岗位类别:专职
3.2聘用岗位职责
(1)负责交通安全法规的宣传和普及;
(2)协助交通管理部门进行交通违法行为查处;
(3)参与交通安全事故的调查和处理;
(4)负责交通安全设施的管理和维护;
(5)完成上级领导交办的其他工作任务。
3.3工作范围及内容
(1)负责区域内交通安全管理工作;
(2)参与交通安全宣传、培训活动;
(3)执行交通管理部门的指令和决定;
(4)对交通违法行为进行现场查处;
(5)对交通安全事故进行调查和处理。
第四条聘用期限
4.1聘用起始日期
本合同自年月日起生效。
4.2聘用终止日期
本合同期限为三年,自年月日起至年月日止。
4.3合同续签条件及程序
在合同到期前,如双方同意继续合作,应在本合同到期前一个月内,以书面形式达成续签协议。
第五条薪酬及福利待遇
5.1基本工资及支付方式
被聘用方的基本工资为人民币元/月,按月支付。
5.2奖金及津贴
(1)根据工作表现,年终奖金为基本工资的%;
(2)根据工作需要,可享受交通补贴、通讯补贴等;
5.3社会保险及住房公积金
聘用方依法为被聘用方缴纳社会保险和住房公积金。
5.4其他福利待遇
(1)享受国家法定节假日及年休假;
(2)提供必要的劳动保护用品;
(3)根据工作需要,提供必要的培训机会。
第六条工作时间及休假
6.1工作时间安排
被聘用方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。
6.2休息时间及休假制度
(1)每周休息两天,具体休息日由聘用方根据工作需要确定;
(2)国家法定节假日及年休假按国家规定执行;
6.3节假日安排
根据国家规定,节假日安排如下:
(1)元旦:1天;
(2)春节:7天;
(3)清明节:1天;
(4)劳动节:1天;
(5)端午节:1天;
(6)中秋节:1天;
(7)国庆节:3天。
第七条考核与评价
7.1考核标准及方法
聘用方将对被聘用方的工作进行定期考核,考核标准包括工作态度、工作能力、工作业绩等方面。
7.2评价内容
(1)工作态度:包括责任心、纪律性、团队协作等;
(2)工作能力:包括业务水平、沟通能力、创新能力等;
(3)工作业绩:包括完成工作任务的质量、效率等。
7.3考核结果的应用
考核结果作为被聘用方工资、奖金、晋升等
您可能关注的文档
- 二零二五年度危险品搬运运输安全合同范本.docx
- 二零二五年度北京车牌租赁及车辆保险年度合同.docx
- 二零二五年度化妆品售后服务及质量保障协议范本正规范本.docx
- 二零二五年度包清工环保设备安装服务合同.docx
- 二零二五年度企业安全防护系统设备采购协议.docx
- 二零二五年度仔猪养殖场仔猪采购供应链管理合同.docx
- 二零二五年度仓储外包服务合同范本:智能仓储设备采购.docx
- 二零二五年度中小企业保荐人尽职调查与融资服务合同.docx
- 二零二五年度专业KTV场所租赁管理协议.docx
- 二零二五年度{合同知识}指导,合同主体风险防控与标的合规使用合同-@-1.docx
- link租赁合同范本.docx
- 教案人教版九年级上册语文第四单元复习题.docx
- 安徽省合肥市肥西县2024-2025学年高一上学期1月期末地理试题(解析版).docx
- 湖北省武汉中学2024-2025学年度高二下开学收心考试英语(原卷版).docx
- 山西省怀仁市大地学校高中部2024-2025学年高二上学期期末考试地理试题(解析版).docx
- 浙江省杭州第二中学钱江学校2024-2025学年高二下学期2月月地理试题.docx
- 义务教育教科书七年级数学下册 教材分析【课件】.pptx
- 安徽省淮南市部分学校联考2024-2025学年九年级(上)期末历史试卷【含答案】.docx
- 教案人教版高中语文第五册第二单元谈中国诗同步练习(带解析).docx
- 辽宁省大连市中山区2024-2025学年八年级(上)期末历史试卷【含答案】.docx
最近下载
- 数学学科课和数学活动课.docx
- 推台锯操作规程.pdf VIP
- Unit1Music测试卷2024-2025学年沪教版(五四制)七年级英语下册.docx VIP
- DB51∕T 940-2009 草原有害生物防治农药安全使用规范.pdf
- 医疗器械注册质量管理体系核查指南.pdf
- 江苏省南京市第二十九学校2023-2024学年九年级下学期第一次月考英语试题和答案详解.pdf
- 二年级上册语文素材指鹿为马人教部编版.ppt
- 2024年宁夏银川市单招职业倾向性测试题库及答案(全优).docx VIP
- 第五课 为什么我一个人站着吃.pptx VIP
- 17J925-1_压型金属板建筑构造.docx VIP
文档评论(0)