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入职前合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________________

乙方（劳动者）：______________________________

鉴于甲方需要乙方担任本合同约定的职务，乙方同意接受甲方的工作安排，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.本合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。

二、工作内容与地点

1.乙方同意担任甲方____部门____岗位的工作，具体工作内容为____。

2.乙方的工作地点为：____。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月____元。

2.甲方按国家规定缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.甲方每月向乙方支付工资，具体支付日期为每月____日。

五、劳动保护与职业健康

1.甲方应保障乙方在工作中的人身安全，提供必要的劳动保护设施。

2.甲方应按国家规定对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

六、劳动合同的解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因甲方原因导致乙方不能正常履行工作职责的；

（5）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资的，应向乙方支付____个月的工资作为赔偿。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.附件：

（1）甲方营业执照副本复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）甲方提供的岗位说明书；

（4）其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：______________________________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________________

乙方（劳动者）：______________________________

丙方（第三方服务提供者）：____________________

鉴于甲方为满足业务发展需求，需引入丙方提供专业服务，乙方同意加入甲方工作，丙方同意为甲方提供相应服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及目的

1.本合同三方主体为甲方（用人单位）、乙方（劳动者）和丙方（第三方服务提供者）。

2.本合同旨在明确三方在甲方业务发展中的权利、义务和责任，确保甲方的业务顺利进行。

二、丙方责任与权利

1.丙方负责向甲方提供专业服务，包括但不限于技术支持、培训、咨询等。

2.丙方有权根据甲方需求调整服务内容和方式，并按约定收取服务费用。

3.丙方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规和甲方规章制度，确保服务质量。

三、乙方责任与权利

1.乙方同意接受甲方的工作安排，按约定履行工作职责。

2.乙方有权享受甲方提供的劳动条件、福利待遇和晋升机会。

3.乙方有权参与甲方组织的培训、学习等活动。

四、甲方责任与权利

1.甲方负责提供乙方工作所需的办公场所、设备、工具等。

2.甲方有权根据业务发展需要调整乙方工作内容、工作地点和工作时间。

3.甲方有权对乙方进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

4.甲方有权根据合同约定解除与乙方的劳动合同。

五、合同期限与续签

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。