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化妆品公司安全管理责任制度

一、总则

为加强化妆品公司的安全管理，预防和减少安全事故的发生，保障员工生命财产安全和公司的正常运营，根据国家相关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，特制定本安全管理责任制度。公司全体员工必须严格遵守本制度，切实履行各自的安全管理职责。

二、安全管理组织机构与职责

1.安全管理委员会：公司设立安全管理委员会，由公司高层管理人员、各部门负责人及安全管理专业人员组成。安全管理委员会是公司安全管理的最高决策机构，负责制定公司安全管理方针、目标和政策，审议重大安全事项，协调各部门之间的安全工作。

2.安全管理部门：公司设立专门的安全管理部门，配备专职安全管理人员。安全管理部门在安全管理委员会的领导下，负责公司日常安全管理工作，包括安全制度的制定与执行、安全检查与隐患排查、安全教育培训、事故应急处理等。

3.各部门职责：各部门是公司安全管理的基层单位，部门负责人是本部门安全管理的第一责任人，对本部门的安全生产工作全面负责。各部门应建立健全本部门的安全管理制度，落实公司安全管理要求，加强对员工的安全教育培训，确保本部门的安全生产。

三、各级人员安全管理职责

1.公司法定代表人：公司法定代表人是公司安全管理的第一责任人，对公司的安全生产工作全面负责。主要职责包括：建立健全公司安全管理责任制；组织制定公司安全管理规章制度和操作规程；保证公司安全管理投入的有效实施；督促、检查公司的安全生产工作，及时消除安全事故隐患；组织制定并实施公司的安全事故应急救援预案；及时、如实报告安全事故。

2.总经理：协助法定代表人做好公司的安全管理工作，对公司的安全生产工作负直接领导责任。具体职责包括：贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和公司的安全管理方针、政策；组织制定公司年度安全管理工作计划，并组织实施；定期召开安全管理工作会议，研究解决安全生产中的重大问题；组织开展公司的安全检查和隐患排查治理工作；组织对安全事故的调查处理，落实事故处理决定。

3.安全管理部门负责人：在总经理的领导下，负责公司安全管理部门的日常工作，对公司的安全管理工作负直接管理责任。主要职责包括：组织制定和完善公司安全管理制度、操作规程和应急预案；组织开展公司的安全检查和隐患排查治理工作，对发现的安全隐患及时督促整改；组织开展公司员工的安全教育培训工作，提高员工的安全意识和技能；负责公司安全设施设备的管理和维护，确保安全设施设备的正常运行；参与公司安全事故的调查处理，提出事故处理建议。

4.部门负责人：对本部门的安全生产工作全面负责，是本部门安全管理的第一责任人。主要职责包括：贯彻执行公司的安全管理规章制度和操作规程；组织制定本部门的安全管理制度和操作规程，并组织实施；对本部门员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和技能；组织开展本部门的安全检查和隐患排查治理工作，及时消除安全事故隐患；落实本部门的安全管理措施，确保本部门的安全生产；及时、如实报告本部门发生的安全事故。

5.班组长：对本班组的安全生产工作负责，是本班组安全管理的第一责任人。主要职责包括：贯彻执行公司和部门的安全管理规章制度和操作规程；组织本班组员工学习安全知识和技能，提高员工的安全意识和操作技能；对本班组的工作场所、设备设施进行日常安全检查，及时发现和消除安全隐患；监督本班组员工正确佩戴和使用劳动防护用品；发生安全事故时，及时组织救援，并报告上级领导。

6.员工：对本岗位的安全生产工作负责，是本岗位安全管理的直接责任人。主要职责包括：严格遵守公司的安全管理规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；接受安全教育培训，掌握本职工作所需的安全知识和技能，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；发生安全事故时，积极参与救援，并按照规定报告事故情况。

四、安全管理制度

1.安全培训制度：公司应建立健全安全培训制度，对新员工、转岗员工、复工员工等进行安全教育培训，未经安全教育培训合格的员工不得上岗作业。安全培训内容应包括安全法律法规、公司安全管理制度、安全操作规程、安全技能、应急救援知识等。

2.安全检查制度：公司应定期组织安全检查，包括综合检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。安全检查的内容应包括安全管理制度的执行情况、安全设施设备的运行情况、员工的安全行为等。对检查中发现的安全隐患，应及时下达整改通知书，督促相关部门和人员进行整改，并跟踪整改情况。

3.隐患排查治理制度：公司应建立健全隐患排查治理制度，对安全隐患进行定期排查和治理。安全隐患排查治理应遵循“谁主管、谁负责”的原则，实行分级管理、分类治理。对重大安全隐患，应制定专项治理方案，明确治理责任、措施、资金、期限和