原创力文档- 1、本文档共14页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版电子音乐节DJ选拔与聘用合同1
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
1.2双方地址及联系方式
1.3双方法定代表人或授权代表
2.合同签订背景及目的
2.1举办电子音乐节的背景
2.2DJ选拔与聘用的目的
3.DJ选拔与聘用原则
3.1公平、公正、公开原则
3.2专业素质与技能要求
3.3选拔流程与标准
4.DJ选拔流程
4.1报名时间及方式
4.2初选阶段
4.3复选阶段
4.4最终选拔结果
5.DJ聘用条件
5.1DJ聘用资格
5.2DJ聘用期限
5.3DJ薪酬待遇
6.DJ权利与义务
6.1DJ权利
6.2DJ义务
7.DJ违约责任
7.1DJ单方面违约责任
7.2合同双方违约责任
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
9.争议解决方式
9.1争议解决途径
9.2争议解决机构
10.合同生效及修改
10.1合同生效条件
10.2合同修改程序
11.合同附件
11.1附件一：DJ报名表
11.2附件二：DJ聘用合同
12.合同签署日期
13.合同份数及保管
13.1合同份数
13.2合同保管责任
14.其他约定事项
14.1合同附件
14.2合同未尽事宜
14.3合同解释权
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
（1）甲方：[甲方全称]
（2）乙方：[乙方全称]
1.2双方地址及联系方式
（1）甲方地址：[甲方详细地址]
联系电话：[甲方联系电话]
电子邮箱：[甲方电子邮箱]
（2）乙方地址：[乙方详细地址]
联系电话：[乙方联系电话]
电子邮箱：[乙方电子邮箱]
1.3双方法定代表人或授权代表
（1）甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]
（2）乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]或[乙方授权代表姓名]
2.合同签订背景及目的
2.1举办电子音乐节的背景
[电子音乐节名称]将于[举办时间]在[举办地点]举行，旨在推广电子音乐文化，丰富群众文化生活。
2.2DJ选拔与聘用的目的
为保障电子音乐节的专业性和观赏性，特进行DJ选拔与聘用，以确保音乐节的技术支持与现场氛围。
3.DJ选拔与聘用原则
3.1公平、公正、公开原则
选拔过程公开透明，确保选拔结果的公正性，对所有报名者一视同仁。
3.2专业素质与技能要求
3.3选拔流程与标准
选拔流程分为报名、初选、复选和最终选拔四个阶段，选拔标准包括技术能力、现场表现和综合评价。
4.DJ选拔流程
4.1报名时间及方式
报名时间为[报名开始时间]至[报名结束时间]，报名方式为线上报名，报名为[报名]。
4.2初选阶段
初选阶段由专业评审团队对报名者提交的资料进行筛选，筛选结果将于[初选结果公布时间]公布。
4.3复选阶段
复选阶段为线上直播选拔，报名者需在规定时间内完成指定音乐作品的现场演绎，选拔结果将于[复选结果公布时间]公布。
4.4最终选拔结果
最终选拔结果将于[最终选拔结果公布时间]公布，入选DJ将收到正式聘用通知。
5.DJ聘用条件
5.1DJ聘用资格
（1）具备合法身份，年龄在[年龄范围]之间；
（2）拥有相关专业资质或丰富演出经验；
（3）无犯罪记录。
5.2DJ聘用期限
聘用期限为[聘用期限]，自合同签订之日起生效。
5.3DJ薪酬待遇
（1）基本薪酬：[基本薪酬金额]元/月；
（2）奖金：根据音乐节实际效果及个人表现，可获得[奖金金额]元；
（3）其他福利：[其他福利内容]。
6.DJ权利与义务
6.1DJ权利
（1）享有合同约定的薪酬待遇；
（2）享有参与音乐节演出的权利；
（3）享有合同约定的其他权利。
6.2DJ义务
（1）遵守合同约定，履行相关义务；
（2）按时参加音乐节演出，确保演出质量；
（3）维护甲方及音乐节的声誉，不得擅自对外发表与音乐节相关的言论；
（4）遵守国家法律法规，不得从事违法活动。
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
（1）乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同；
（2）因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致解除合同；
（3）合同约定的其他解除条件。
8.2合同终止条件
（1）聘用期限届满，合同自然终止；
（2）双方协商一致终止合同；
（3）合同约定的其他终止条件。
9.争议解决方式
9.1争议解决途径
（1）双方友好协商解决；
（2）提交[争议解决机构名称]仲裁；
（
文档评论（0）