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春节晚会活动策划方案范文14篇.docVIP

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春节晚会活动策划方案范文14篇

春节晚会活动策划方案1

【晚会组织能力】

今年的晚会筹办有了经验,基本上显得大家心里有底及自信;本次晚会得到公司x生的支持,且比更为重视;与不同的是:今次不是让个人去单干,而是以团组的形式组成专门的小组进行,以期达到集广思益,众烁成金的效果,比2的联欢晚会办得更好,更出色。

【晚会目的及意义】

太阳每天都是新的,象征着希望的诞生;而我们xxx即将迎来希望,期待着在全员成长与公司业绩百尺竿头更进一步!所谓好的开始乃成功的一半,我们将之寄于春节联欢晚会,唤起xxx人挑战来年奋发向上,开拓进取的更大决心!

【晚会主题】

这台联欢晚会的主题是乐融融。通过在本次晚会/晚宴中用欢乐的节目/抽奖活动及祝福的话语融洽全场的气氛,在和谐的,快乐的氛围中宣扬公司文化,增强他们的归属感,期待着他们能积极地愉快地在新的一年里爱岗敬业。

【晚会形式及内容】

形式不限,可单人或团组表演均可,节目类型包括大合唱、独唱、独舞、民族舞蹈/现代舞蹈(组合式)、相声、小品、杂技、演奏、朗诵等;节目题材力求体现新颖、活泼、生动、感人、搞笑、优美、意义深刻、发人深思等不同风格。

具体的节目编排由节目策划小组负责。所有节目需提前彩排,经过节目策划组审查之后,合格的节目方可在联欢晚会上表演。节目演出次序由晚会主持人和晚会策划组决定。

晚会开始前半个小时,公司员工及贵宾陆续入场。入场期间,晚会现场播放音乐(欢愉的,高昂的)。晚会进行时,整台晚会从前至后都要拍摄DV记录,并在晚会的不同时段进行抽奖活动。晚会后,凡参加表演未获的员工都将给予xx元以感谢其积极的参与,获奖的员工将由人事部颁发奖金。

节目名次的评选将通过晚会嘉宾及员工代表的评选定出结果,晚会将评选出最佳创意奖两名,评出最佳表演奖两名,最佳歌手两名,奖金(待定)。

【特色节目】

1、晚会开始

A、在节目主持人上台,大合唱声中(歌曲待定),由总经理/董事长向大家致辞/老板们祝酒,拉开晚会的序幕。

2、抽奖

穿插于节目中,做法基本按照去年小奖放前面,大奖放后面。

现场抽奖奖品大部分为礼品,小部分为现金奖励!礼品的种类待了解公司员工意向情况再定。

3、轻松游戏

由小组成员共同讨论后列出以下几个游戏以活跃现场气氛:

A、吹汽球:分5组进行,一男一女为一组,准备好若干个汽球,先吹完符合规则的小组获胜,并为获胜的小组发放礼品。

B、喝汽水:男女皆宜,现场抽人参加,引导参与感,规则是用吸管将汽水喝完,先喝完的参加者为胜!(汽水:芬达/七喜500毫升)

3、现场即兴节目。

视现场气氛而定。

4、压轴节目

此压轴节目放在晚会的最后,亦是最高潮时段,由杨生操纵。

【晚会地点和时间】

地点:xxx大酒店

时间:1月xx日晚17:00~22:00

【晚会筹备组】

筹备小组负责人:xx

节目策划组:xx

小组职责分配

员工动员宣传:xx

部门负责人动员:xx

节目彩排总负责:xx

后勤:xx

供应商赞助跟进:xx

【具体组织安排】

1、供应商赞助

负责人:xxx

主要负责本次晚会经费供应商赞助的跟催,分阶段提交报告杨生及小组开会时知会小组成员。

2、员工动员工作

春节晚会活动策划方案2

一、前言

为丰富员工们的生活,为答谢全司员工一年以来付出的辛勤努力,我司将在x月x日举行春节文艺晚会。

二、节目形式

节目设置上总体迎合各年龄层次观众的口味,以年轻化为主,并要求节目形式以及总体设计上的新颖,这是本次晚会筹备的首要任务。同时要采用一些传统的节目,丰富本次晚会的节目形式,使本次晚会定位与流行与传统的结合处,这将是本次晚会的出彩点。

同时,本次晚会将采用大量的多媒体技术,全方位提高春节晚会的技术含量以及品质,也能提升现场热度。

节目环节中穿插游戏,提高晚会的互动性和参与性,真正达到全员联欢的效果,更有助于同事关系的进一步融洽。

三、会场

会场四周用气球、灯笼、彩带等进行布置,舞美设计也要体现融洽祥和而喜庆的气氛,同时舞台设计上考虑到互动环节的观众进入场的方便。

多媒体设备:投影仪1、投影布1、电脑若干。

在场观众依靠投影观看会场比赛游戏,大厅投影在中途对每台电脑屏幕游戏进行切换,使其达到互动。

四、观众群体

公司:it事业部、软硬件销售事业部、财务部、综合发展部、软件研发基地

五、工作人员

◆筹备组工作人员若干:负责晚会的总体策划方面工作,分为舞台设计及会场布置小组、节目审查小组,均由综合发展部具体负责。

◆工程组工程人员若干:负责晚会的电脑、组网以及大厅投影切换,由技术总监等人负责。

◆服务组工作人员若干:负责晚会礼仪、后勤方面的工作,本工作由行政主管具体负责。

◆文案小组工作人员若干:负责晚会主持人串词的撰稿以及相关的通讯报导,该小组由客户服务部经理主要负责。

◆主持人:主持人由4名员工组成,男生2名,女生2名。

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