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2024年度实习生实习考核与评价标准合同3篇.docxVIP

2024年度实习生实习考核与评价标准合同3篇.docx

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2024年度实习生实习考核与评价标准合同

本合同目录一览

第一条实习生基本信息

1.1实习生姓名

1.2实习生性别

1.3实习生年龄

1.4实习生联系方式

1.5实习生专业

1.6实习生所在学校

第二条实习岗位及工作内容

2.1实习岗位名称

2.2实习岗位描述

2.3实习工作内容

2.4实习工作目标

第三条实习期限

3.1实习开始时间

3.2实习结束时间

3.3实习期间请假规定

第四条实习考核方式

4.1考核内容

4.2考核标准

4.3考核时间

4.4考核方式

第五条实习评价标准

5.1工作能力评价

5.2工作态度评价

5.3团队协作评价

5.4创新能力评价

5.5综合素质评价

第六条实习生权益保障

6.1实习工资及福利待遇

6.2实习期间保险

6.3实习生权益保护

第七条实习生违约责任

7.1实习生单方面解除实习协议

7.2用人单位单方面解除实习协议

7.3实习生违反实习协议的责任

第八条合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除与终止后的处理

第九条争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决费用

第十条其他约定

10.1保密条款

10.2通知与送达

10.3合同附件

第十一条合同生效及修改

11.1合同生效日期

11.2合同修改程序

第十二条合同解除与终止后的处理

12.1实习生工资及福利待遇

12.2实习生离职手续

12.3用人单位财产处理

第十三条合同争议的解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

13.3争议解决费用

第十四条合同的附件

14.1附件一:实习生实习考核表

14.2附件二:实习生实习评价表

14.3附件三:实习协议书

第一部分:合同如下:

第一条实习生基本信息

1.1实习生姓名:

1.2实习生性别:男

1.3实习生年龄:20岁

1.4实习生联系方式:138xxxx5678

1.5实习生专业:计算机科学与技术

1.6实习生所在学校:大学

第二条实习岗位及工作内容

2.1实习岗位名称:软件开发实习生

2.2实习岗位描述:负责参与公司软件项目的开发与测试工作

2.3实习工作内容:

2.3.1学习并掌握公司项目所需的编程语言和开发工具

2.3.2参与编写代码,进行单元测试和集成测试

2.3.3协助团队成员解决问题,参与项目讨论

2.3.4完成上级安排的其他工作

2.4实习工作目标:

2.4.1提升编程技能,熟悉软件开发流程

2.4.2提高团队合作能力和沟通能力

2.4.3完成实习期间所分配的任务

第三条实习期限

3.1实习开始时间:2024年3月1日

3.2实习结束时间:2024年7月31日

3.3实习期间请假规定:

3.3.1实习生需提前向实习单位提出书面请假申请

3.3.2请假时间不得超过实习期限的四分之一

3.3.3请假期间工资待遇按实际出勤情况支付

第四条实习考核方式

4.1考核内容:

4.1.1编程能力

4.1.2项目参与度

4.1.3团队合作与沟通能力

4.1.4工作态度与纪律性

4.2考核标准:

4.2.1编程能力:根据完成代码的质量、效率和准确性进行评估

4.2.2项目参与度:根据参与项目的时间、贡献程度和成果进行评估

4.2.3团队合作与沟通能力:根据与团队成员的协作情况、沟通效果进行评估

4.2.4工作态度与纪律性:根据实习期间的出勤情况、工作态度和遵守公司规章制度情况进行评估

4.3考核时间:实习结束前一个月

4.4考核方式:由实习单位组织考核小组,对实习生进行综合评估

第五条实习评价标准

5.1工作能力评价:

5.1.1编程能力:掌握编程语言和开发工具,能独立完成代码编写和测试

5.1.2项目参与度:积极参与项目,提出合理建议,与团队成员有效协作

5.2工作态度评价:

5.2.1工作认真负责,按时完成任务

5.3团队协作评价:

5.3.1能主动与其他团队成员沟通协作,共同解决问题

5.3.2在团队中起到积极的作用,促进团队整体发展

5.4创新能力评价:

5.4.1在项目中提出创新性建议,提高项目质量

5.4.2具备独立思考和分析问题的能力

5.5综合素质评价:

第六条

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