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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年托育机构保育员全面培训聘用合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1.合同甲方基本信息
1.2.合同乙方基本信息
2.培训内容及目标
2.1.培训课程设置
2.2.培训目标设定
3.培训时间安排
3.1.培训起止时间
3.2.培训周期
4.培训地点及设施
4.1.培训地点
4.2.培训设施
5.培训费用及支付方式
5.1.培训费用总额
5.2.费用支付方式
5.3.费用支付时间
6.培训考核及评价
6.1.考核方式
6.2.评价标准
6.3.考核结果处理
7.聘用条件及岗位
7.1.聘用条件
7.2.岗位职责
7.3.岗位待遇
8.聘用期限
8.1.聘用起始时间
8.2.聘用终止时间
8.3.合同续签
9.工作时间及休息休假
9.1.工作时间
9.2.休息休假
9.3.节假日安排
10.劳动保护及安全
10.1.劳动保护措施
10.2.安全生产责任
10.3.事故处理
11.违约责任
11.1.甲方违约责任
11.2.乙方违约责任
12.争议解决
12.1.争议解决方式
12.2.争议解决机构
12.3.争议解决程序
13.合同解除
13.1.合同解除条件
13.2.合同解除程序
13.3.合同解除后的处理
14.其他约定
14.1.合同生效
14.2.合同附件
14.3.合同变更
14.4.合同解除
14.5.合同终止
14.6.合同附件效力
14.7.合同解释
14.8.合同生效日期
14.9.合同签订日期
14.10.合同份数
14.11.合同签署地点
14.12.合同签署人
14.13.合同附件清单
14.14.合同附件内容
14.15.合同附件格式
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1.合同甲方基本信息
甲方名称：托育机构
甲方地址：省市区路号
甲方法定代表人：X
甲方联系电话：X
1.2.合同乙方基本信息
乙方姓名：X
乙方身份证号码：
乙方住址：省市区路号
乙方联系电话：X
2.培训内容及目标
2.1.培训课程设置
（1）儿童心理学与教育基础
（2）儿童营养与饮食管理
（3）儿童健康与卫生保健
（4）儿童游戏与活动设计
（5）儿童沟通与家长工作
2.2.培训目标设定
（1）掌握儿童心理学、教育基础等相关知识
（2）具备儿童营养、健康与卫生保健的实际操作能力
（3）能够设计并组织适合儿童的各类游戏和活动
（4）学会与家长有效沟通，提供优质的家长服务
3.培训时间安排
3.1.培训起止时间
培训起止时间为2025年3月1日至2025年6月30日
3.2.培训周期
培训周期为4个月，每周一至周五，每天8小时
4.培训地点及设施
4.1.培训地点
培训地点：托育机构内部培训室
4.2.培训设施
（1）多媒体教学设备
（2）儿童活动器材
（3）图书资料
（4）教学模型
5.培训费用及支付方式
5.1.培训费用总额
培训费用总额为人民币元
5.2.费用支付方式
（1）乙方应在培训开始前支付全部培训费用
（2）支付方式：银行转账或现金支付
5.3.费用支付时间
乙方应在2025年2月28日前将培训费用支付至甲方指定账户
6.培训考核及评价
6.1.考核方式
培训考核包括理论考核和实践考核两部分
6.2.评价标准
（1）理论考核：以书面考试形式进行，满分100分，60分为合格
（2）实践考核：以实际操作和演示形式进行，满分100分，60分为合格
6.3.考核结果处理
（1）考核合格者，甲方将颁发培训合格证书
（2）考核不合格者，乙方可在甲方指导下补考，补考合格后方可获得培训合格证书
7.聘用条件及岗位
7.1.聘用条件
（1）持有相关学历或资格证书
（3）热爱儿童教育事业，有责任心和耐心
7.2.岗位职责
（1）负责儿童的日常照料和教育工作
（2）参与制定和实施儿童成长计划
（3）与家长保持良好沟通，提供家长服务
（4）参与机构内部培训和活动组织
7.3.岗位待遇
（1）月薪人民币元
（2）享受国家法定节假日及年假
（3）提供社会保险和福利待遇
8.聘用期限
8.1.聘用起始时间
本合同聘用期限自2025年7月1日起生效。
8.2.聘用终止时间
本合同聘用期限为三年，自2025年7月1日起至2028年6月30日止。
8.3.合同续签
合同期满前一个月，如双方均无异议，可协商续签合同。
9.
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