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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度幼儿保育员劳动保障及培训就业合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或负责人

1.3联系方式

2.合同签订时间及地点

3.合同期限

4.工作岗位及职责

4.1工作岗位

4.2工作职责

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.工资及福利待遇

6.1工资标准

6.2福利待遇

6.3调资机制

7.社会保险及公积金

7.1社会保险

7.2公积金

8.培训及就业支持

8.1培训内容

8.2培训方式

8.3就业支持

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决方式

11.合同生效及终止

12.合同附件

12.1附件一：工作岗位职责描述

12.2附件二：培训计划

12.3附件三：就业支持方案

13.其他约定事项

14.合同签订及生效日期

第一部分：合同如下：

1.1合同双方名称

1.2甲方法定代表人：

1.4乙方法定代表人：

2.合同签订时间及地点

2.1签订时间：2025年3月1日

2.2签订地点：甲方法定代表人办公室

3.合同期限

3.1合同期限自2025年3月1日起至2025年12月31日止。

4.工作岗位及职责

4.1工作岗位：幼儿保育员

4.2工作职责：

4.2.1负责幼儿的日常生活照料，包括饮食、睡眠、个人卫生等；

4.2.2负责幼儿的安全管理，预防意外事故的发生；

4.2.3参与幼儿的日常教育教学活动，协助教师开展保育工作；

4.2.4配合园方完成其他相关工作任务。

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间：每日8小时，每周40小时，实行标准工时制；

5.2休息休假：

5.2.1每周安排一天休息日；

5.2.2每年享受国家法定节假日及带薪年假。

6.工资及福利待遇

6.1工资标准：

6.1.1基本工资：人民币3500元/月；

6.1.2绩效奖金：根据绩效考核结果发放，每月最高不超过1000元；

6.1.3岗位津贴：根据岗位性质和技能水平，每月最高不超过500元；

6.2福利待遇：

6.2.1社会保险：按照国家规定缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；

6.2.2公积金：按照国家规定缴纳住房公积金；

6.2.3健康体检：每年组织一次免费健康体检；

6.2.4生日福利：每年为员工发放生日礼品。

7.社会保险及公积金

7.1社会保险：按照国家规定，由甲方全额缴纳，乙方按照国家规定缴纳；

7.2公积金：按照国家规定，由甲方全额缴纳，乙方按照国家规定缴纳。

8.培训及就业支持

8.1培训内容：

8.1.1幼儿保育基础知识；

8.1.2幼儿健康与营养；

8.1.3幼儿心理发展与教育；

8.1.4幼儿安全与急救；

8.1.5幼儿园工作流程与规范。

8.2培训方式：

8.2.1线上培训：提供网络课程，方便员工随时学习；

8.2.2线下培训：定期组织内部讲座和外部培训课程；

8.2.3实践操作：安排员工参与幼儿园的实际保育工作，进行实操培训。

8.3就业支持：

8.3.1提供就业信息：为员工提供幼儿园内部和外部的就业信息；

8.3.2职业规划指导：为员工提供职业发展咨询和规划服务；

8.3.3职业技能提升：鼓励员工参加相关职业技能提升培训。

9.违约责任

9.1违约情形：

9.1.1乙方未按照合同约定履行工作职责；

9.1.2乙方违反幼儿园规章制度；

9.1.3乙方未按期缴纳社会保险和公积金；

9.1.4乙方擅自离职或未经甲方同意调离工作岗位。

9.2违约责任承担：

9.2.1乙方未履行工作职责或违反规章制度，甲方有权根据情况给予警告、记过、降职或解除合同；

9.2.2乙方未按期缴纳社会保险和公积金，需补缴并支付滞纳金；

9.2.3乙方擅自离职或未经甲方同意调离工作岗位，需赔偿甲方相应的经济损失。

10.争议解决方式

10.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；

10.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

11.合同生效及终止

11.1本合同自双方签字盖章之日起生效；

11.2合同期满或任何一方提出