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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度创意设计工作室合伙人权益保护合同

本合同目录一览

1.合同背景与目的

1.1创意设计工作室的成立背景

1.2合伙人权益保护的重要性

2.合伙人资格与条件

2.1合伙人资格要求

2.2合伙人条件规定

3.合伙人权益内容

3.1股权分配比例

3.2管理权限与责任

3.3股息分红权益

4.合伙人义务与责任

4.1合伙人义务规定

4.2合伙人责任承担

5.合伙人退出机制

5.1退出条件

5.2退出程序

5.3退出补偿

6.合伙人争议解决

6.1争议解决方式

6.2争议解决机构

6.3争议解决期限

7.合同期限与续约

7.1合同期限规定

7.2续约条件

7.3续约程序

8.合同变更与解除

8.1合同变更条件

8.2合同解除条件

8.3合同解除程序

9.违约责任与赔偿

9.1违约行为认定

9.2违约责任承担

9.3赔偿标准与方式

10.合同生效与终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同终止程序

11.合同附件与补充

11.1合同附件内容

11.2合同补充条款

12.法律适用与争议管辖

12.1法律适用原则

12.2争议管辖机构

13.合同解释与争议解决

13.1合同解释原则

13.2争议解决方式

14.其他约定事项

14.1保密条款

14.2通知与送达

14.3合同解除条件

14.4合同终止条件

第一部分：合同如下：

第一条合同背景与目的

1.1创意设计工作室的成立背景

1.2合伙人权益保护的重要性

为保障合伙人合法权益，维护工作室稳定发展，特制定本合同，明确合伙人权益及义务。

第二条合伙人资格与条件

2.1合伙人资格要求

2.2合伙人条件规定

合伙人需提交相关资质证明、商业信誉证明及设计作品等材料，经工作室审核通过后方可成为合伙人。

第三条合伙人权益内容

3.1股权分配比例

合伙人股权分配比例为：甲合伙人50%，乙合伙人30%，丙合伙人20%。

3.2管理权限与责任

合伙人共同参与工作室的经营管理，各自承担相应职责。甲合伙人担任工作室法定代表人，负责对外事务；乙合伙人担任工作室技术总监，负责技术指导；丙合伙人担任工作室市场总监，负责市场营销。

第四条合伙人义务与责任

4.1合伙人义务规定

合伙人应遵守国家法律法规，履行合同约定，保守工作室商业秘密，维护工作室形象。

4.2合伙人责任承担

合伙人因自身原因导致工作室损失，应承担相应责任，包括但不限于经济赔偿、恢复名誉等。

第五条合伙人退出机制

5.1退出条件

合伙人因个人原因、工作变动或工作室经营不善等情况，可提出退出申请。

5.2退出程序

合伙人提出退出申请，经工作室其他合伙人同意，签订退出协议，办理股权变更手续。

5.3退出补偿

合伙人退出时，根据其在工作室的贡献及股权比例，获得相应补偿。

第六条合伙人争议解决

6.1争议解决方式

合伙人之间发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交工作室所在地的仲裁委员会仲裁。

6.2争议解决机构

争议解决机构为工作室所在地的仲裁委员会。

6.3争议解决期限

争议解决期限为自争议发生之日起60日内。

第七条合同期限与续约

7.1合同期限规定

本合同期限为2025年度，自签订之日起生效。

7.2续约条件

合同期满前，合伙人可协商续约，续约条件由合伙人共同决定。

7.3续约程序

续约需经合伙人共同同意，签订续约协议，办理相关手续。

第八条合同变更与解除

8.1合同变更条件

任何一方提出合同变更，需书面通知对方，并经双方协商一致后，签订书面变更协议。

8.2合同解除条件

（1）一方严重违约，另一方在合理期限内未采取补救措施；

（2）工作室经营状况严重恶化，无法继续经营；

（3）法律法规变更导致合同无法履行。

8.3合同解除程序

提出合同解除的一方应书面通知对方，并说明解除原因。对方应在收到通知之日起15日内作出回应。双方协商一致后，签订书面解除协议。

第九条违约责任与赔偿

9.1违约行为认定

违约行为包括但不限于：未履行合同约定的义务、未按时支付款项、泄露商业秘密等。

9.2违约责任承担

违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失、恢复原状等。

9.3赔偿标准与方式

赔偿标准根据违约行为的性质、程度及损失情况确定。赔偿方式包括但不限于现金支付、财产转移等。

第十条合同生效与终止

10.1合同生效条件

本合同自双方签