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劳动合同北京出租汽车驾驶员劳动合同5篇

篇1

劳动合同

甲方（用人单位）：____________________（公司全称）

地址：________________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_____________________________

乙方（出租汽车驾驶员）：______________

身份证号码：___________________________

联系方式：___________________________

住址：________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供出租汽车驾驶服务事宜达成如下协议：

一、工作内容及工作地点

1.乙方同意接受甲方的聘用，按照甲方的要求和规定，担任出租汽车驾驶员的职务。乙方应按照甲方的工作需要，按照法定的劳动时间从事劳动。

2.工作地点为北京市及其周边地区。甲方有权根据业务需要调整工作地点。

二、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月________元。除此之外，乙方有权获得根据工作表现和业务成果给予的奖金或其他形式的激励。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用，包括养老、医疗、失业等社会保险。乙方也有权享受法定节假日休息和带薪年休假等福利。

三、劳动纪律和劳动合同期限

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，履行工作职责，不得从事违反职业道德的行为。乙方应爱护甲方提供的财产和设备，如有损坏需承担赔偿责任。

2.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后，经双方协商一致可以续约。

四、保密义务和竞业限制

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和客户信息保密，不得泄露给第三方。在离职后一定期限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务。

2.若乙方违反上述保密义务和竞业限制条款，应承担相应的法律责任。

五、违约责任及赔偿损失

1.若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。违约金和赔偿数额应根据违约行为的性质、程度、损失大小等因素合理确定。

2.若因乙方的违约行为给甲方造成重大损失，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿损失。若乙方的行为构成犯罪，甲方有权移交司法机关处理。

六、其他条款

篇2

劳动合同

甲方（用人单位）：____________________（公司全称）

地址：________________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（员工）：_______________________（出租汽车驾驶员姓名）

住址：________________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满前，根据双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意从事出租汽车驾驶工作，在甲方指定的地点和条件下完成工作任务。具体工作内容包括但不限于驾驶出租汽车、维护车辆安全、提供优质服务等方面的工作。

三、工作时间和休息休假

第三条：乙方的工作时间按照甲方规定的工作时间表执行。甲方保证乙方的休息休假权利，具体安排按照国家法律法规和甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

第四条：乙方的劳动报酬按照甲方规定的薪酬制度执行。甲方根据乙方的工作表现、业绩以及公司整体业绩情况，定期调整乙方的薪酬水平。此外，乙方还享有国家规定的社会保险和福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

第五条：甲方应提供符合国家安全标准的出租汽车给乙方使用，确保乙方的劳动安全。乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保行车安全。

六、劳动纪律和劳动合同解除

第六条：甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规，维护劳动合同的稳定性。在合同期内