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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度科技型企业核心团队股权限制性授予协议书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人

1.3双方住所地

1.4双方联系方式

2.核心团队定义及构成

2.1核心团队定义

2.2核心团队成员名单

2.3核心团队成员资格条件

3.股权授予方式

3.1股权授予比例

3.2股权授予时间

3.3股权授予价格

3.4股权授予条件

4.股权限制性条款

4.1股权锁定期

4.2股权解锁条件

4.3股权回购条款

4.4股权变更限制

5.股权收益分配

5.1股权收益计算方式

5.2股权收益分配时间

5.3股权收益分配比例

6.股权激励计划

6.1激励计划目标

6.2激励计划实施期限

6.3激励计划考核指标

7.合同履行及变更

7.1合同履行期限

7.2合同变更程序

7.3合同解除条件

8.违约责任

8.1违约行为定义

8.2违约责任承担方式

8.3违约金计算标准

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.保密条款

10.1保密信息定义

10.2保密义务

10.3违约责任

11.法律适用及管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除程序

13.其他约定事项

13.1合同附件

13.2合同份数

13.3合同签署日期

14.合同签署

14.1签署地点

14.2签署日期

14.3签署人签字

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人

1.3双方住所地

1.4双方联系方式

1.5双方营业执照注册号

1.6双方税务登记证号

1.7双方开户银行及账号

2.核心团队定义及构成

2.1核心团队定义

2.2核心团队成员名单

2.3核心团队成员资格条件

2.3.1具备公司核心岗位任职资格

2.3.3具有相应的专业技能和业绩表现

3.股权授予方式

3.1股权授予比例

3.1.1核心团队成员股权授予比例分别为：5%、8%、10%等

3.2股权授予时间

3.2.1股权授予自本合同签订之日起生效

3.3股权授予价格

3.3.1股权授予价格为每股人民币1元

3.4股权授予条件

3.4.1核心团队成员须在公司连续任职满1年

3.4.2核心团队成员须完成公司规定的年度业绩目标

4.股权限制性条款

4.1股权锁定期

4.1.1核心团队成员股权锁定期为3年

4.2股权解锁条件

4.2.1核心团队成员完成公司规定的年度业绩目标

4.3股权回购条款

4.3.1公司有权在特定条件下回购核心团队成员持有的股权

4.4股权变更限制

4.4.1核心团队成员未经公司同意，不得将其持有的股权转让、赠与、抵押或以其他方式处置

5.股权收益分配

5.1股权收益计算方式

5.1.1核心团队成员股权收益按照公司年度净利润的一定比例计算

5.2股权收益分配时间

5.2.1股权收益分配时间为每年1月1日

5.3股权收益分配比例

5.3.1核心团队成员股权收益分配比例根据其股权授予比例确定

6.股权激励计划

6.1激励计划目标

6.1.1提高核心团队成员的凝聚力和战斗力

6.2激励计划实施期限

6.2.1激励计划实施期限为5年

6.3激励计划考核指标

6.3.1核心团队成员年度绩效考核得分达到公司规定标准

7.合同履行及变更

7.1合同履行期限

7.1.1本合同自双方签署之日起生效，有效期为5年

7.2合同变更程序

7.2.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式签署变更协议

7.3合同解除条件

7.3.1发生不可抗力事件导致合同无法履行

7.3.2一方违约且违约方未在规定期限内履行违约责任

7.3.3双方协商一致解除合同

8.违约责任

8.1违约行为定义

8.1.1核心团队成员未按合同约定履行职责

8.1.2公司未按合同约定支付股权收益

8.2违约责任承担方式

8.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金

8.2.2违约金计算标准为：按照违约行为造成的直接经济损失的百分比计算

8.3违约金支付时间

8.3.1违约方应在违约行为发生后15日内支付违约金

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方应通过友好协商解决争议

9.1.2若协商不成，任何一方均可向合