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二零二五年保姆聘用家政服务合同范本全文详述.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年保姆聘用家政服务合同范本全文详述

本合同目录一览

1.合同订立的基本条件

1.1合同双方的基本信息

1.2合同订立的时间与地点

1.3合同订立的法律依据

2.保姆的基本职责

2.1家务劳动内容

2.2家庭安全管理

2.3家庭成员关系处理

3.保姆的权益保障

3.1工资待遇

3.2工作时间与休息

3.3社会保险与福利

4.家主的义务与责任

4.1提供必要的工作条件

4.2保障保姆的合法权益

4.3维护家庭和谐与秩序

5.工资待遇及支付方式

5.1工资标准与支付时间

5.2工资支付方式

5.3工资调整机制

6.工作时间与休息

6.1工作时间安排

6.2休息日与节假日安排

6.3加班与补休规定

7.社会保险与福利

7.1社会保险缴纳

7.2福利待遇

7.3社会保险变更与终止

8.家庭安全管理

8.1家庭财产安全管理

8.2家庭成员安全保护

8.3应急事件处理

9.家庭成员关系处理

9.1家庭成员间的相互尊重

9.2家庭成员间的沟通协调

9.3家庭成员间的权益保护

10.合同期限与续约

10.1合同期限

10.2续约条件与程序

10.3合同解除条件与程序

11.违约责任

11.1保姆违约责任

11.2家主违约责任

11.3违约金的计算与支付

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同的生效与终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

13.3合同终止后的处理

14.其他约定事项

14.1不可抗力条款

14.2合同附件

14.3合同解释权

第一部分:合同如下:

第一条合同订立的基本条件

1.1合同双方的基本信息

(1)甲方(家主):姓名、身份证号码、住址、联系方式

(2)乙方(保姆):姓名、身份证号码、住址、联系方式

1.2合同订立的时间与地点

本合同于2025年1月1日,在甲方居住地订立。

1.3合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规订立。

第二条保姆的基本职责

2.1家务劳动内容

(1)负责家庭日常生活用品的采购、整理与清洁;

(2)负责家庭厨房的清洁与烹饪;

(3)负责家庭客厅、卧室、卫生间等区域的清洁与整理;

(4)负责家庭成员衣物的洗涤、熨烫与收纳;

(5)负责家庭绿植的养护与清洁;

2.2家庭安全管理

(1)确保家庭财产安全,妥善保管贵重物品;

(2)负责家庭成员的人身安全,预防意外事故;

(3)发现安全隐患及时向甲方报告并采取措施。

2.3家庭成员关系处理

(1)尊重家庭成员,维护家庭和谐;

(2)协助家庭成员处理家庭事务;

(3)与家庭成员保持良好沟通,及时反映问题。

第三条保姆的权益保障

3.1工资待遇

(1)乙方工资标准为人民币元/月;

(2)乙方工资每月支付一次,支付日为每月的日;

3.2工作时间与休息

(1)乙方每日工作时间为小时,每周工作天;

(2)乙方享有每周小时的休息时间;

(3)国家法定节假日,乙方享有带薪休假。

3.3社会保险与福利

(1)甲方负责为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;

(2)甲方为乙方提供带薪年假、病假等福利。

第四条家主的义务与责任

4.1提供必要的工作条件

(1)为乙方提供必要的工作工具与设备;

(2)保障乙方工作环境的安全与卫生。

4.2保障保姆的合法权益

(1)尊重乙方的人格尊严,不得进行侮辱、体罚等行为;

(2)按照合同约定支付乙方工资;

4.3维护家庭和谐与秩序

(1)维护家庭成员间的和谐关系;

(2)协助乙方处理家庭事务。

第五条工资待遇及支付方式

5.1工资标准与支付时间

(1)乙方工资标准为人民币元/月;

(2)乙方工资每月支付一次,支付日为每月的日;

5.2工资支付方式

(1)甲方以银行转账方式向乙方支付工资;

(2)乙方应在收到工资后一周内向甲方提供银行账户信息。

5.3工资调整机制

(1)根据乙方工作表现,甲方有权对乙方工资进行调整;

(2)工资调整需提前一个月通知乙方。

第六条工作时间与休息

6.1工作时间安排

(1)乙方每日工作时间为小时,每周工作天;

(2)乙方工作时间为早上点至晚上点;

6.2休息日与节假日安排

(1)乙方每周享有小时的休息时间,休息日为每周的日;

(2)国家法定节假日,乙方享有带薪休假;

6.3

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