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农民合同制职工劳动合同7篇

篇1

甲方（单位）名称：_________

地址：_________

乙方（职工）姓名：_________

性别：_________

出生年月：_________

民族：_________

学历：_________

住址：_________

联系电话：_________

邮政编码：_________

甲方因生产（工作）需要，招（聘）用乙方为劳动合同制职工，根据《中华人民共和国劳动法》和《XX省劳动合同管理规定》等法律、法规的规定，双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守执行。

一、合同期限

1.合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.合同期满，经双方协商同意，可以续订劳动合同。

二、工作内容及要求

1.乙方从事XX工作。工作期间，乙方应爱护甲方财物，严格遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和调度。

2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产（工作）任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。具体详见岗位生产（工作）任务和责任书。

3.甲方可以根据生产经营需要和乙方的能力表现，调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

三、劳动保护和劳动条件

1.甲方必须为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的劳动条件和工作环境。

2.甲方必须为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动保护设施。

3.甲方必须按规定对乙方进行安全教育和培训。

4.甲方必须严格执行国家有关女职工劳动保护规定和未成年人保护规定。

5.甲方必须为乙方提供符合国家的社会保险和福利待遇。

6.甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间，保障乙方的合法权益。

7.甲方应按规定支付乙方的加班加点工资和节假日工资。具体详见工资报酬条款。

8.甲方必须为乙方提供其他必要的劳动条件和环境。

四、劳动报酬及保险福利待遇

1.甲方根据有关法律法规规定，按照本单位工资制度，确定乙方工资结算形式为XXXX（月、季、年）薪制，并根据乙方的岗位、职务、出勤率等按月或按季支付乙方工资报酬，具体详见工资报酬条款。甲方不得克扣或无故拖欠乙方工资。否则，由此给乙方造成的一切损失由甲方承担。

2.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、工伤、医疗、失业、生育保险等）。如果因甲方原因未给乙方缴纳社会保险费，由此给乙方造成的一切损失由甲方承担。具体详见社会保险条款。

3.甲方应按国家和地方有关规定为乙方提供福利待遇（包括住房公积金等）。具体详见福利待遇条款。

4.甲方应当尊重女职工的特殊劳动保护权利，在女职工孕期、产期、哺乳期等特殊时期，按照相关法律法规的规定提供相应的特殊待遇。具体详见特殊待遇条款。

5.甲方应当为乙方提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施，保障乙方的身体健康和安全。具体详见劳动防护用品和劳动保护设施条款。

6.甲方应当为乙方提供必要的培训和进修机会，促进乙方的专业成长和技能提升。具体详见培训和进修条款。

7.甲方应当为乙方提供其他必要的福利待遇和支持，保障乙方的合法权益。具体详见其他福利待遇和支持条款。

8.甲方必须为乙方提供其他必要的保险福利待遇。具体详见保险福利待遇条款。

9.甲方应当严格遵守国家和地方有关劳动法律、法规的规定，保障乙方的合法权益。如果因甲方违反相关法律法规的规定给乙方造成的一切损失由甲方承担。具体详见损失赔偿条款。

10.甲方应当尊重乙方的个人发展和职业追求，在乙方需要的情况下提供必要的支持和帮助，促进乙方的职业发展。具体详见职业支持条款。

11.甲方应当为乙方提供其他必要的劳动报酬和保险福利待遇。具体详见劳动报酬和保险福利待遇条款。

12.甲方必须为乙方提供其他必要的待遇和福利。具体详见其他待遇和福利条款。

13.甲方必须为乙方提供其他必要的社会保险和福利待遇。具体详见社会保险和福利待遇条款。

14.甲方必须为乙方提供其他必要的补偿和赔偿。具体详见补偿和赔偿条款。

15.甲方应当为乙方提供其他必要的支持和帮助，保障乙方的合法权益。具体详见其他支持和帮助条款。

16.如果因甲方的原因导致乙方受到工伤或职业病等伤害，甲方应承担相应的赔偿责任和其他必要的支持措施。具体详见工伤或职业病赔偿和支持条款。

17.如果因甲方的原因导致乙方受到人身伤害或财产损失，甲方应承担相应的赔偿责任和其他必要的支持措施。具体详