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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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劳务派遣单位安全保密协议2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1保密信息的定义

1.2保密信息的范围

1.3保密信息的保密期限

2.保密义务

2.1保密承诺

2.2保密信息的处理

2.3保密信息的披露限制

3.保密措施

3.1物理措施

3.2技术措施

3.3人员管理措施

4.违约责任

4.1违约行为的定义

4.2违约责任的承担

4.3违约赔偿的计算方法

5.知识产权

5.1知识产权的归属

5.2知识产权的使用

5.3知识产权的保护

6.保密信息的保密范围

6.1核心保密信息

6.2一般保密信息

6.3公开信息

7.保密信息的处理

7.1保密信息的收集

7.2保密信息的存储

7.3保密信息的传输

7.4保密信息的销毁

8.保密信息的披露

8.1披露的必要条件

8.2披露的程序

8.3披露的限制

9.保密信息的保密期限

9.1核心保密信息的保密期限

9.2一般保密信息的保密期限

9.3公开信息的保密期限

10.保密信息的变更

10.1保密信息的变更条件

10.2保密信息的变更程序

10.3保密信息的变更通知

11.违约责任的处理

11.1违约责任的认定

11.2违约责任的追究

11.3违约责任的执行

12.合同的解除

12.1解除合同的程序

12.2解除合同的条件

12.3解除合同的后果

13.合同的终止

13.1终止合同的程序

13.2终止合同的条件

13.3终止合同的后果

14.争议解决

14.1争议解决的方式

14.2争议解决的程序

14.3争议解决的法律适用

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1保密信息的定义：本合同所称保密信息是指劳务派遣单位在业务活动中所拥有的，对劳务派遣单位具有商业价值、尚未公开的信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据等。

a)公司的商业计划、发展战略、营销策略等；

b)公司的技术方案、产品设计、研发成果等；

c)公司的客户名单、交易记录、市场分析等；

d)公司的财务数据、经营状况等；

e)公司的其他任何未公开的具有商业价值的信息。

1.3保密信息的保密期限：保密信息的保密期限自本合同生效之日起至保密信息不再具有商业价值或者法律规定保密期限届满之日止。

第二条保密义务

2.1保密承诺：劳务派遣单位及其员工对本合同约定的保密信息负有保密义务，未经授权不得以任何方式泄露、披露、使用或允许他人使用。

2.2保密信息的处理：劳务派遣单位及其员工在处理保密信息时，应采取合理的保密措施，确保保密信息的保密性。

2.3保密信息的披露限制：劳务派遣单位及其员工未经授权不得向任何第三方披露保密信息，包括但不限于口头、书面、电子或其他形式。

第三条保密措施

3.1物理措施：劳务派遣单位应采取必要的安全措施，如设置专门的保密区域、使用安全锁具等，以防止保密信息被非法获取。

3.2技术措施：劳务派遣单位应采用加密技术、访问控制技术等，确保保密信息在存储、传输和使用过程中的安全性。

3.3人员管理措施：劳务派遣单位应对员工进行保密培训，提高员工的保密意识，并建立保密考核制度。

第四条违约责任

4.1违约行为的定义：违约行为是指劳务派遣单位或其员工违反本合同约定的保密义务，泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息的行为。

4.2违约责任的承担：发生违约行为时，违约方应立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。

4.3违约赔偿的计算方法：违约方应向非违约方支付违约金，违约金数额为本合同约定保密信息价值的10%，最高不超过100万元人民币。

第五条知识产权

5.1知识产权的归属：本合同约定的保密信息，其知识产权归劳务派遣单位所有。

5.2知识产权的使用：劳务派遣单位有权在其业务活动中使用保密信息，包括但不限于研发、生产、销售等。

5.3知识产权的保护：劳务派遣单位应采取一切合法手段，保护其知识产权不受侵犯。

第六条保密信息的保密范围

6.1核心保密信息：包括公司的商业计划、技术方案、研发成果等，保密期限自本合同生效之日起至保密信息不再具有商业价值或者法律规定保密期限届满之日止。

6.2一般保密信息：包括公司的客户名单、交易记录、市场分析等，保密期限自本合同生效之日起至保密信息不再具有商业价值或者法律规定保密期限届满之日止。

6.3公开信息：指已经公开或者法律规