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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳务派遣合同书示范文本(2025版)

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间

1.3合同生效条件

2.劳务派遣服务内容

2.1派遣员工的工作岗位

2.2派遣员工的工作地点

2.3派遣员工的工作时间

2.4派遣员工的工作职责

3.派遣员工的资质要求

3.1年龄要求

3.2学历要求

3.3职业资格要求

3.4其他特殊要求

4.派遣员工的薪酬待遇

4.1基本工资

4.2社会保险与公积金

4.3其他福利待遇

5.派遣员工的试用期

5.1试用期限

5.2试用期工资待遇

5.3试用期考核

6.派遣员工的离职与终止

6.1离职条件

6.2离职手续

6.3离职补偿

6.4终止合同的条件

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约赔偿

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后的处理

11.合同变更

11.1合同变更条件

11.2合同变更程序

11.3合同变更后的效力

12.合同解除与终止后的债权债务处理

12.1债权债务处理原则

12.2债权债务转移

12.3债权债务清偿

13.合同附件

13.1附件清单

13.2附件内容

13.3附件效力

14.其他约定事项

14.1通知方式

14.2合同文本

14.3合同份数

14.4合同签署日期

第一部分：合同如下：

第一条合同订立与生效

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：名称、住所、法定代表人或负责人姓名、联系方式

乙方（劳务派遣单位）：名称、住所、法定代表人或负责人姓名、联系方式

1.2合同订立时间

本合同于____年____月____日订立。

1.3合同生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效。

第二条劳务派遣服务内容

2.1派遣员工的工作岗位

乙方应按照甲方要求，派遣符合岗位要求的员工至甲方工作，具体工作岗位为____岗位。

2.2派遣员工的工作地点

乙方派遣的员工应在甲方指定的____工作地点工作。

2.3派遣员工的工作时间

乙方派遣的员工应遵守甲方的工作时间规定，具体工作时间安排为____。

2.4派遣员工的工作职责

1.遵守国家法律法规、甲方规章制度及工作纪律；

2.完成甲方安排的工作任务；

3.保持工作场所的整洁和安全；

4.其他甲方要求履行的职责。

第三条派遣员工的资质要求

3.1年龄要求

3.2学历要求

乙方派遣的员工应具备____学历。

3.3职业资格要求

乙方派遣的员工应取得____职业资格证书。

3.4其他特殊要求

乙方派遣的员工应满足甲方提出的其他特殊要求，包括但不限于身体健康、无不良记录等。

第四条派遣员工的薪酬待遇

4.1基本工资

乙方派遣的员工的基本工资标准为每月____元。

4.2社会保险与公积金

乙方派遣的员工的社会保险和公积金由甲方按照国家规定缴纳。

4.3其他福利待遇

乙方派遣的员工享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于带薪休假、节日福利等。

第五条派遣员工的试用期

5.1试用期限

乙方派遣的员工试用期为____个月。

5.2试用期工资待遇

乙方派遣的员工在试用期内工资待遇为基本工资的____比例。

5.3试用期考核

甲方对乙方派遣的员工进行试用期考核，考核不合格的，甲方有权解除本合同。

第六条派遣员工的离职与终止

6.1离职条件

1.甲方提出解除合同；

2.乙方派遣的员工因个人原因提出离职；

3.乙方派遣的员工因不可抗力原因无法继续履行合同。

6.2离职手续

乙方派遣的员工提出离职，应提前____天向甲方提出书面申请。

6.3离职补偿

乙方派遣的员工离职，甲方应按照国家规定支付相应的离职补偿。

6.4终止合同的条件

1.双方协商一致；

2.甲方依法解除合同；

3.乙方派遣的员工严重违反甲方规章制度；

4.因不可抗力导致合同无法履行。

第七条违约责任

7.1违约情形

1.乙方未按约定派遣符合岗位要求的员工；

2.乙方派遣的员工不符合甲方的要求；

3.甲方未按约定支付乙方派遣员工的工资及福利；

4.甲方未按约定支付乙方服务费用；

5.双方违反本合同的其他约定。

7.2违约责任承担

1.乙方