- 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版劳务外包及人才储备合作协议
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1合作双方
1.2服务内容
1.3人才储备
1.4合作期限
1.5违约责任
2.服务内容
2.1劳务外包
2.2人员派遣
2.3技术支持
2.4项目实施
2.5质量保证
3.人才储备
3.1人才选拔
3.2人才培训
3.3人才管理
3.4人才考核
3.5人才激励
4.合作期限
4.1合作起始日期
4.2合作终止日期
4.3合作续签
4.4合作解除
5.费用及支付
5.1服务费用
5.2人才储备费用
5.3其他费用
5.4付款方式
5.5付款期限
6.保密条款
6.1保密内容
6.2保密期限
6.3保密责任
6.4违约责任
7.争议解决
7.1争议解决方式
7.2争议解决机构
7.3争议解决程序
7.4争议解决费用
8.法律适用与管辖
8.1法律适用
8.2管辖法院
8.3管辖协议
9.合同生效与解除
9.1合同生效条件
9.2合同解除条件
9.3合同解除程序
9.4合同解除后果
10.其他条款
10.1合同附件
10.2合同修改
10.3合同解释
10.4合同份数
11.合同附件
11.1服务清单
11.2人员派遣计划
11.3人才储备计划
11.4其他相关文件
12.合同签署
12.1签署日期
12.2签署地点
12.3签署人员
12.4签署单位
13.合同备案
13.1备案机构
13.2备案程序
13.3备案材料
13.4备案后果
14.合同附件
14.1附件一:服务协议
14.2附件二:人员派遣协议
14.3附件三:人才储备协议
14.4附件四:其他相关协议
第一部分:合同如下:
第一条定义与解释
1.1合作双方
1.2服务内容
本合同中的“服务内容”包括劳务外包、人员派遣、技术支持、项目实施和质量管理等方面。
1.3人才储备
本合同中的“人才储备”指乙方根据甲方需求,对符合条件的人才进行选拔、培训和管理。
1.4合作期限
本合同的有效期为自双方签署之日起至____年____月____日止。
1.5违约责任
任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
第二条服务内容
2.1劳务外包
乙方应按照甲方要求,提供合格的劳务人员,完成甲方指定的各项任务。
2.2人员派遣
乙方应向甲方派遣符合要求的员工,并负责员工的日常管理。
2.3技术支持
乙方应提供必要的技术支持,协助甲方解决项目实施过程中遇到的技术问题。
2.4项目实施
乙方应按照甲方要求,按时、保质完成项目实施工作。
2.5质量保证
乙方保证提供的服务质量符合国家相关标准和甲方要求。
第三条人才储备
3.1人才选拔
乙方应按照甲方要求,对潜在人才进行选拔,确保人才符合甲方业务需求。
3.2人才培训
乙方应定期对储备人才进行培训,提高其专业技能和综合素质。
3.3人才管理
乙方应建立完善的人才管理制度,对储备人才进行有效管理。
3.4人才考核
乙方应定期对储备人才进行考核,评估其工作表现。
3.5人才激励
乙方应制定合理的人才激励机制,激发储备人才的积极性和创造力。
第四条合作期限
4.1合作起始日期
本合同自双方签署之日起生效。
4.2合作终止日期
本合同有效期至____年____月____日止。
4.3合作续签
双方可在合同到期前____日内协商续签事宜。
4.4合作解除
任何一方可在合同期限内提前____个月通知对方解除合同。
第五条费用及支付
5.1服务费用
甲方应按照本合同约定支付乙方服务费用。
5.2人才储备费用
甲方应按照本合同约定支付乙方人才储备费用。
5.3其他费用
本合同约定的其他费用由双方协商确定。
5.4付款方式
甲方应按照本合同约定的方式支付费用。
5.5付款期限
甲方应在收到乙方开具的发票后____个工作日内支付费用。
第六条保密条款
6.1保密内容
双方对本合同内容、服务内容、技术秘密等信息负有保密义务。
6.2保密期限
保密期限自本合同生效之日起至____年____月____日止。
6.3保密责任
任何一方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
6.4违约责任
违反保密义务的一方应支付违约金,并赔偿对方因此遭受的损失。
第七条争议解决
7.1争议解决方式
双方发生争议,应友好协商解决;协商
您可能关注的文档
- 全新劳动合同文档(2025版).docx
- 借款抵押协议范文2025年通用.docx
- 仓库租赁安全协议精选模板(2025版).docx
- 二零二五版智能家居安装工程劳务分包合同示例.docx
- 二零二五版保险运输合同(含货物保险期限).docx
- 二零二五版交通运输咨询合同.docx
- 二零二五版30万吨矿砂船物流配送全程跟踪服务合同.docx
- 二零二五年车辆限购区域购车指标租赁协议书.docx
- 二零二五年通用12年首次签订的健康医疗大数据服务合同.docx
- 二零二五年甜品店品牌代理合作协议书.docx
- 《GB/T 12417.2-2025无源外科植入物 骨接合与关节置换植入器械 第2部分:关节置换植入器械特殊要求》.pdf
- 中国国家标准 GB/T 12417.2-2025无源外科植入物 骨接合与关节置换植入器械 第2部分:关节置换植入器械特殊要求.pdf
- 中国国家标准 GB/T 16702.7-2025压水堆核电厂核岛机械设备设计规范 第7部分:设备支承.pdf
- GB/T 16702.7-2025压水堆核电厂核岛机械设备设计规范 第7部分:设备支承.pdf
- 食品与餐饮连锁企业采购行情月度参考(2025.03).docx
- AI赋能化工之一-AI带动材料新需求.pdf
- 玉龙旅游2024年度社会责任报告.docx
- 快手村BA-乡村篮球冠军赛招商方案.docx
- 数字化、出口与企业绩效:印度制造业案例研究- 2025.docx
- 营销策划 -2025年519疯游节招商方案【去哪儿旅行】.docx
文档评论(0)