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劳务公司用工合同范本(2025版).docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳务公司用工合同范本(2025版)

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1合同签订日期

1.2劳务公司名称

1.3用工人员姓名

1.4身份证号码

1.5联系方式

2.用工性质及岗位

2.1用工性质

2.2岗位名称

2.3岗位职责

2.4工作地点

2.5工作时间

3.工资及福利待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3加班工资

3.4社会保险及公积金

3.5其他福利待遇

4.工作内容及要求

4.1工作内容概述

4.2工作内容详细描述

4.3工作要求

4.4工作标准

5.工作考核及奖惩

5.1考核方式

5.2奖励措施

5.3惩罚措施

6.合同期限及终止条件

6.1合同期限

6.2续签条件

6.3终止条件

6.4合同解除程序

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

8.争议解决方式

8.1争议解决途径

8.2争议解决程序

8.3争议解决机构

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除及终止的程序

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.法律适用及争议解决

11.1适用法律

11.2争议解决方式

12.合同附件

12.1附件一:岗位说明书

12.2附件二:社会保险及公积金缴纳明细

12.3附件三:其他相关文件

13.合同生效及修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

第一条合同签订双方基本信息

1.1合同签订日期:____年____月____日

1.2劳务公司名称:____有限公司

1.3用工人员姓名:____

1.4身份证号码:____

1.5联系方式:电话____,邮箱____

第二条用工性质及岗位

2.1用工性质:全职

2.2岗位名称:行政助理

2.3岗位职责:

2.3.1负责公司内部文件和资料的管理与归档;

2.3.2协助完成公司会议的筹备与组织;

2.3.3负责公司办公用品的采购与管理;

2.3.4负责公司内部沟通与协调;

2.4工作地点:____市____区____街道____大厦

2.5工作时间:每周一至周五,上午9:00至下午18:00,午休1小时

第三条工资及福利待遇

3.1基本工资:人民币____元/月

3.2绩效奖金:根据公司年度绩效评估,年终奖为基本工资的____%

3.3加班工资:按照国家规定及公司制度执行

3.4社会保险及公积金:

3.4.1劳务公司为用工人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;

3.4.2劳务公司为用工人员缴纳住房公积金

3.5其他福利待遇:

3.5.1法定节假日放假;

3.5.2享有年假、病假等休假待遇;

3.5.3提供员工培训机会。

第四条工作内容及要求

4.1工作内容概述:负责公司行政事务的协调与处理

4.2工作内容详细描述:

4.2.1负责公司内部文件和资料的管理与归档;

4.2.2协助完成公司会议的筹备与组织;

4.2.3负责公司办公用品的采购与管理;

4.2.4负责公司内部沟通与协调;

4.3工作要求:

4.3.2具备较强的责任心和敬业精神;

4.3.3熟练使用办公软件;

4.3.4具备一定的文字功底;

4.4工作标准:

4.4.1及时完成工作任务;

4.4.2保证工作质量;

4.4.3保持工作场所整洁有序。

第五条工作考核及奖惩

5.1考核方式:每年进行一次年度考核,考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩等

5.2奖励措施:

5.2.1对表现优秀的员工给予物质奖励;

5.2.2对表现优秀的员工给予晋升机会;

5.3惩罚措施:

5.3.1对违反公司规章制度的行为进行警告、罚款等处罚;

5.3.2对严重违反公司规章制度的行为予以辞退。

第六条合同期限及终止条件

6.1合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止

6.2续签条件:双方同意续签合同,并签订续签协议

6.3终止条件:

6.3.1合同期满;

6.3.2双方协商一致解除合同;

6.3.3出现合同约定的解除条

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