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新形势下强化电力企业纪检监察工作的建议与措施

一、加强政治建设，提高政治站位

(1)在新形势下，加强电力企业纪检监察工作的首要任务是强化政治建设，确保纪检监察工作始终与党中央保持高度一致。电力企业作为国家重要的基础设施，其纪检监察工作必须紧紧围绕国家发展战略，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。通过深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强党员干部的党性教育，不断提高党员干部的政治觉悟和纪律意识，确保纪检监察工作在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。

(2)提高政治站位，要求电力企业纪检监察部门在履行职责过程中，始终把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，严肃查处违反政治纪律和政治规矩的行为。要加强对权力运行的监督，严格规范权力行使，坚决防止和纠正权力滥用、以权谋私等问题。同时，要加强对重要领域、关键环节的监督检查，特别是对涉及国家安全、能源安全、环境保护等方面的重大问题，要确保监督检查到位，防止出现重大风险。

(3)加强政治建设，还要注重发挥纪检监察工作的政治引领作用，推动企业文化建设。通过加强党风廉政建设，营造风清气正的企业环境，增强企业凝聚力和向心力。同时，要充分发挥纪检监察工作的教育、警示、预防作用，引导党员干部自觉抵制各种不良风气，树立正确的世界观、人生观、价值观，为企业改革发展提供坚强保障。

二、深化监督检查，强化风险防控

(1)深化监督检查是强化电力企业风险防控的关键环节。纪检监察部门需加强对企业重点领域、关键环节的监督，确保权力运行规范透明。通过建立健全风险防控机制，对电力项目招投标、物资采购、工程建设等环节进行全面审查，防止权力寻租和利益输送。同时，要加强对企业财务状况的监督检查，确保资金使用合规、安全。

(2)强化风险防控要求纪检监察部门创新监督手段，充分利用大数据、人工智能等技术手段，实现对风险的动态监控和预警。通过构建风险防控大数据平台，对各类风险信息进行实时收集、分析和评估，提高风险防控的精准性和有效性。此外，要加强对企业内部控制的监督检查，确保内部控制制度健全、有效执行。

(3)深化监督检查还要注重与外部监管机构的协作配合，共同构建电力行业风险防控体系。加强与政府部门、行业协会等部门的沟通协调，及时掌握行业动态和风险信息，共同防范化解重大风险。同时，要加强对企业员工的宣传教育，提高全员风险防控意识，形成齐抓共管的良好局面。

三、创新工作方式，提升履职能力

(1)创新工作方式是提升电力企业纪检监察履职能力的重要途径。应积极探索运用现代信息技术，如云计算、大数据分析等，构建智能化的纪检监察平台，实现监督工作的信息化、智能化。通过数据驱动，提高监督的精准度和效率，实现对权力运行的实时监控和风险预警。

(2)提升履职能力还需加强纪检监察队伍的专业化建设。定期组织业务培训，提升纪检监察人员的业务素质和执法能力。同时，鼓励纪检监察人员参与外部交流学习，借鉴先进经验，拓宽工作思路。此外，应建立健全纪检监察人员的激励机制，激发工作积极性和创造性。

(3)创新工作方式还应注重发挥纪检监察的预防作用。通过开展廉政风险防控工作，对企业各部门、各岗位进行廉政风险评估，制定相应的防控措施。同时，加强廉政文化建设，营造风清气正的企业氛围。通过这些措施，有效预防腐败问题的发生，提升纪检监察工作的整体效能。

四、加强队伍建设，提升整体素质

(1)加强电力企业纪检监察队伍建设是提升整体素质的基础。首先，要严格选拔任用，确保纪检监察队伍的政治素质过硬，业务能力突出。通过建立完善的培训体系，提高队伍的专业化水平，使其能够适应新形势下纪检监察工作的要求。同时，要加强党风廉政建设，树立良好的职业形象，增强队伍的凝聚力和战斗力。

(2)提升整体素质还要求纪检监察部门注重团队建设，培养团队协作精神。通过开展团队建设活动，增进部门内部及与其他部门的沟通与交流，形成协同作战的良好氛围。此外，要建立健全激励机制，激发队伍的创新意识和拼搏精神，形成比学赶超的良好工作局面。

(3)加强队伍建设，还要关注纪检监察人员的身心健康。建立健全关爱机制，为纪检监察人员提供必要的心理辅导和生活保障，缓解工作压力。同时，要关心纪检监察人员的职业发展，为其提供晋升通道，激发工作热情，确保纪检监察队伍始终保持旺盛的生命力和创造力。通过这些措施，打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、纪律严明的纪检监察队伍，为电力企业的发展提供坚强保障。