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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
医院用工劳动合同范本2025年通用
本合同目录一览
1.合同订立依据与原则
1.1合同订立的法律依据
1.2合同订立的原则
2.合同双方基本信息
2.1用人单位基本信息
2.2劳动者基本信息
3.合同期限
3.1合同期限类型
3.2合同期限起止时间
4.工作岗位和工作内容
4.1工作岗位
4.2工作内容
4.3工作地点
5.工作时间和休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
5.3节假日安排
6.工资报酬
6.1工资标准
6.2工资支付方式
6.3工资支付时间
6.4加班工资
7.社会保险和住房公积金
7.1社会保险缴纳
7.2住房公积金缴纳
8.劳动保护与职业健康
8.1劳动保护措施
8.2职业健康检查
9.劳动纪律与规章制度
9.1劳动纪律
9.2用人单位规章制度
10.劳动合同变更与解除
10.1合同变更
10.2合同解除
11.违约责任
11.1用人单位违约责任
11.2劳动者违约责任
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
13.其他约定事项
13.1知识产权归属
13.2个人信息保护
13.3其他
14.合同生效与终止
14.1合同生效条件
14.2合同终止条件
第一部分:合同如下:
1.合同订立依据与原则
1.1合同订立的法律依据
本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规订立。
1.2合同订立的原则
本合同订立遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
2.合同双方基本信息
2.1用人单位基本信息
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
2.2劳动者基本信息
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
出生日期:____________________
籍贯:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
3.合同期限
3.1合同期限类型
本合同为固定期限劳动合同。
3.2合同期限起止时间
合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
4.工作岗位和工作内容
4.1工作岗位
劳动者在用人单位担任的岗位为:____________________
4.2工作内容
(1)____________________
(2)____________________
(3)____________________
4.3工作地点
劳动者工作地点为:____________________
5.工作时间和休息休假
5.1工作时间
劳动者每周工作时间不超过40小时,具体工作时间由用人单位根据生产和工作需要安排。
5.2休息休假
(1)劳动者每周休息一日,休息日为:____________________
(2)国家法定节假日,劳动者享有带薪休假。
(3)劳动者连续工作满一个月后,享有带薪年休假。
6.工资报酬
6.1工资标准
劳动者月工资标准为人民币____元。
6.2工资支付方式
用人单位每月____日前将劳动者的工资支付至劳动者指定的银行账户。
6.3工资支付时间
工资支付时间为每月____日。
6.4加班工资
劳动者加班工资按照国家规定计算和支付。
7.社会保险和住房公积金
7.1社会保险缴纳
用人单位依法为劳动者缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
7.2住房公积金缴纳
用人单位依法为劳动者缴纳住房公积金。
8.劳动保护与职业健康
8.1劳动保护措施
用人单位应采取必要的安全卫生措施,保障劳动者的生命安全和身体健康,防止职业危害。具体措施包括:
(1)为劳动者提供符合国家规定的劳动防护用品;
(2)定期对工作场所进行安全检查,及时消除安全隐患;
(3)对劳动者进行职业健康检查,确保劳动者身体健康。
8.2职业健康检查
用人单位应按照国家规定,对劳动者进行定期职业健康检查,并将检查结果告知劳动者。
9.劳动纪律与规章制度
9.1劳动纪律
劳动者应遵守国家法律法规、用人单位的规章制度以及劳动纪律,服从管理,保守用人单位的商业秘密。
9.
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