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2025年月嫂雇用合同6篇
篇1
月嫂雇用合同
甲方(雇主):____________________
身份证号码:____________________
联系方式:____________________
家庭住址:____________________
乙方(月嫂):____________________
身份证号码:____________________
联系方式:____________________
住址:____________________
根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方雇用乙方为月嫂事宜达成以下协议:
一、雇用期限及工作内容
1.雇用期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.工作内容:乙方负责照顾甲方的婴儿,包括但不限于喂养、照料、护理等工作。同时,乙方需协助甲方进行家务及其他相关工作。具体工作内容根据甲方需求协商确定。
二、服务报酬及支付方式
1.甲方每月支付乙方服务报酬为人民币________元整(大写:_________元整)。
2.支付方式:甲方应于每月的第______日通过银行转账/现金方式支付乙方服务报酬。
3.乙方需提供有效发票作为收款凭证。
三、甲方的权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照约定的内容和标准提供服务。
2.甲方有权对乙方的服务质量和行为规范进行监督。
3.甲方应提供安全的工作环境,保障乙方的人身安全与健康。
4.甲方应尊重乙方的合法权益,不干涉乙方正常的工作和休息。
5.甲方应按时支付服务报酬。
6.甲方应向乙方提供必要的生活便利。
四、乙方的权利与义务
1.乙方有权获得约定的服务报酬。
2.乙方应遵守职业道德,履行工作职责,保护甲方的隐私和家庭安全。
3.乙方应按照约定的内容和标准提供服务,保证服务质量。
4.乙方应注意个人行为规范,穿着整洁得体,保持良好的个人卫生习惯。
5.乙方应配合甲方的工作安排,按时完成工作任务。如遇特殊情况需提前请假或调整工作安排时,应与甲方协商解决。
篇2
月嫂雇用合同
甲方(雇主):__________________
身份证号码:__________________
联系方式:__________________
住址:__________________
乙方(月嫂):__________________
身份证号码:__________________
联系方式:__________________
住址:__________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上,就甲方雇用乙方为月嫂事宜达成如下协议:
一、雇佣内容及期限
1.甲方同意雇用乙方作为月嫂,为新生儿家庭提供专业母婴护理服务。
2.雇佣期限为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及职责
乙方的主要工作内容包括但不限于以下方面:
1.对新生儿进行日常照护与喂养。
2.协助产妇进行产后恢复与心理调适。
3.负责新生儿的洗浴、抚触和衣物清洗等工作。
4.为家庭提供母婴健康咨询和指导。
5.其他与母婴照护相关的任务。
三、薪酬及支付方式
1.甲方应支付乙方的月薪为人民币______元。
2.薪酬支付方式为每月______日通过______支付。
四、双方权利义务
1.甲方有权要求乙方按照约定的内容和标准履行月嫂职责。
2.甲方应尊重乙方的人格和尊严,不得侵犯其合法权益。
3.乙方有权获得约定的薪酬,并应履行约定的职责。
4.乙方应遵守职业道德,保护甲方家庭隐私。
五、违约责任
1.若甲方未按时支付薪酬,每逾期一天,应向乙方支付______%的违约金。
2.若乙方未按照约定履行月嫂职责,甲方有权要求乙方承担违约责任。
3.双方因不可抗力因素导致合同无法履行的,应及时通知对方,并共同协商解决。
六、争议解决
如甲乙双方在合同履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可提交仲裁或向人民法院起
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