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员工合同范本解码
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）名称：____________________
乙方（劳动者）姓名：____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满，甲乙双方可协商续签。如乙方同意续签，乙方应在合同期满前一个月内向甲方提出书面申请。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事____________________岗位工作。
2.乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务，保证工作质量。
三、工作地点
乙方工作地点为：____________________。
四、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资标准为：____________________。
2.乙方工资支付方式为：____________________。
3.甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。
六、社会保险及福利
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方应依法为乙方提供法定福利待遇。
七、劳动合同解除和终止
1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照约定支付劳动报酬的；
（2）未依法缴纳社会保险费的；
（3）未依法提供劳动保护或者劳动条件的；
（4）强迫劳动的；
（5）因甲方原因导致乙方无法继续履行本合同的。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
十、附件
1.甲方营业执照复印件；
2.乙方身份证复印件；
3.乙方学历、学位证书复印件；
4.乙方健康证明复印件。
甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：____________________
第一篇范文：合同编号：__________
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
甲方（用人单位）名称：____________________
乙方（劳动者）姓名：____________________
丙方（第三方服务提供方）名称：____________________
鉴于甲方需要乙方提供特定岗位的劳动服务，同时丙方愿意为乙方提供相关服务，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，并经丙方同意，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：
一、合同主体及关系
1.甲方为用人单位，负责乙方的工作安排、管理及劳动报酬支付。
2.乙方为劳动者，在甲方安排下，按照丙方提供的服务内容和工作要求，履行工作职责。
3.丙方为第三方服务提供方，负责为乙方提供必要的工作条件、培训及支持服务。
二、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满，甲乙双方可协商续签。如乙方同意续签，乙方应在合同期满前一个月内向甲方提出书面申请。
三、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事____________________岗位工作，具体工作内容以丙方提供的服务内容为准。
2.乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务，保证工作质量。
四、工作地点
乙方工作地点为：____________________。
五、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
六、劳动报酬
1.乙方工资标准为：____________________。
2.乙方工资支付方式为：____________________。
3.甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。
七、社会保险及福利
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、
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