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2024年四川省绵阳市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案（全）

1、判断题（共280题）

1.为了提高我国的职业技能标准水平，只需要全面实现与国际标准接轨就行，

不需要结合国内外的劳动力市场情况。

答案：（×）

2.考评员聘任期满后不再聘用。

答案：（×）

3.职业技能鉴定准考证编码采取19位数字代码。

答案：（√）

4.职业技能鉴定属于标准参照性考试。

答案：（√）

5.职业技能鉴定准考证是考核机构通知考生参加理论和操作考试的时间、地

点、以及考试基本注意事项的有效凭证。

答案：（√）

6.试题的层次参数使试题具有了可对比性，提高了试题资源的有效价值。

答案：（×）

7.高级考评员应当具有高级技师或者高级专业技术职务的资格，具有丰富的考

评经验，并取得考评员资格一年以上。

答案：（√）

8.国家职业标准初稿由职业技能鉴定专家委员会进行初审。

答案：（×）

9.水平规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表

中整体重要程度比例保持一致。

答案：（×）

10.技师、高级技师职业技能的考核和评审只能由高级考评员承担。

答案：（√）

11.题库的运行与管理属于建立职业技能鉴定考评员队伍的内容。

答案：（×）

12.考评员在鉴定结束后，无特殊情况无需递交考评报告。

答案：（×）

13.各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门负责综合管理军队技术兵职业技

能鉴定工作。

答案：（×）

14.地方建立通用工种职业技能鉴定所，只用征求同级行业部门的意见即可。

答案：（×）

15.理论知识试题利用层次属性编制的优点是使试题的编写易于操作。

答案：（×）

16.上级劳动保障行政部门对下级劳动保障行政部门，劳动保障行政部门对职

业技能鉴定机构执行国家法律、法规的情况进行的督察属于行政督察。

答案：（√）

17.考评人员资格考核采用百分制，公共知识和专业技能平均分达60分为及

格。

答案：（×）

18.考核内容结构表是考核试题的具体化设置。

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答案：（×）

19.考评人员的阅卷评分过程必须接受考务管理人员的监督检查。

答案：（×）

20.职业分类的适用性原则要求职业分类要体现社会经济发展、科技进步。

答案：（×）

21.职业技能鉴定的阅卷评分方式，既有鉴定后的统一阅卷评分，又有鉴定时

的即时评分。

答案：（√）

22.以质量管理为核心，坚持效率第一，社会效益第一的原则是推行国家职业

资格证书制度的指导思想。

答案：（×）

23.考评技术有综合、现场操作和论文三个类别。

24.按照职业活动中所要求的各种操作技能的重要程度划分为基础性、主体性

和规范性三种操作活动要求。

答案：（×）

25.推行国家职业资格证书制度要按照面向市场、扩大范围、完善制度、提高

质量的工作方针来开展工作。

答案：（√）

26.从业资格是从事某一职业专业知识、职业技能和工作能力的起点标

准和必备标准。

答案：（√）

27.推行国家职业资格证书制