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聘任助理研发员合同6篇

篇1

甲方（聘任方）：____________________公司

乙方（受聘方）：____________________

根据甲方对乙方的应聘通知及公司发展规划需要，乙方同意受聘甲方，甲方依据相关法律法规和自身管理体系制定本合同条款。经甲乙双方友好协商，本着自愿平等原则签订如下合同：

一、聘用岗位与期限

甲方聘用乙方为助理研发员岗位工作，聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满前，双方可依据考核情况进行续约。

二、岗位职责及工作地点

乙方岗位职责（根据具体情况详细列出）：

1.参与研发项目的调研和实施；

2.协助研发人员进行技术文档的编写与整理；

3.进行实验室的日常管理及设备维护；

4.负责项目进度的跟踪与汇报；

5.其他相关工作。

工作地点：甲方公司所在地及项目现场。

三、工作时间与休假

工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制或弹性工时制。

休假：按照国家法定假期及公司相关规定执行。

加班：因工作需要加班时，应依照国家法律法规及公司的相关规定执行。

四、薪酬与福利

薪酬结构：基本工资+绩效奖励+其他补贴。具体数额和计算方式依据公司薪酬制度执行。

社会保险：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

员工福利：根据公司福利政策，乙方享有相应的员工福利，如年终奖、节日福利等。

五、知识产权与保密条款

乙方在任职期间及离职后一定期限内，对甲方涉及的技术和商业秘密负有保密责任。任何情况下不得泄露甲方技术和商业秘密信息。对于涉及知识产权的内容，双方应明确权属及利益分配机制。

六、培训与提升

甲方为乙方提供必要的岗位培训，提升乙方的专业技能和工作能力。乙方应积极参与培训并努力提升自身素质。

七、合同变更与解除

本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。合同解除应按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。任何一方违反合同约定导致合同解除的，应承担相应责任。

八、违约责任与赔偿

如任何一方违反合同约定，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。具体违约情形及赔偿责任按照国家法律法规和本合同的相关约定执行。

九、其他约定事项（双方可约定其他未尽事宜）

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十、争议解决与法律适用

因本合同产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

十一、合同的生效

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（聘任方）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

乙方（受聘方）：____________________（签字）

签订日期：______年______月______日

篇2

甲方（聘任方）：____________________公司

乙方（受聘方）：____________________

根据甲方发展需要，现聘请乙方担任甲方助理研发员一职，双方在平等自愿、协商一致的原则下，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任助理研发员工作，其工作职责和岗位要求详见职位描述。

2.乙方应在甲方指定的地点履行职责。如需变更工作地点，需经双方协商一致后，按照相关规定进行调整。

三、薪酬待遇

1.甲方按照公司薪酬制度，确定乙方的月薪为人民币________元。

2.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

四、职责与义务

1.乙方应按照甲方的要求，尽职尽责地完成研发任务，保证工作质量