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企业级员工生活指导与辅导服务协议

第一章总则

1.1协议依据

1.1.1本协议依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规制定。

1.1.2本协议旨在明确甲乙双方在员工生活指导与辅导服务中的权利、义务和责任。

1.2定义与解释

1.2.1“甲方”指（甲方名称），作为企业级员工生活指导与辅导服务需求方。

1.2.2“乙方”指（乙方名称），作为提供企业级员工生活指导与辅导服务的专业机构。

1.2.3“服务”指乙方根据本协议约定，向甲方提供的员工生活指导与辅导服务。

1.2.4“服务期限”指本协议生效起至约定的服务终止日期止的时间段。

1.2.5“保密信息”指甲乙双方在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密或其他非公开信息。

1.3协议效力

1.3.1本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。

1.3.2本协议对甲乙双方具有法律约束力，任何一方不得擅自变更或解除。

1.4协议语言

1.4.1本协议采用中文书写，并以中文版本为准。

1.5协议份数

1.5.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

第二章服务内容

2.1服务范围

2.1.1乙方为甲方提供全面的企业级员工生活指导与辅导服务，包括但不限于以下方面：

2.1.1.1健康生活方式的指导；

2.1.1.2职业生涯规划；

2.1.1.3压力管理；

2.1.1.4个人成长与发展；

2.1.1.5家庭关系与心理健康；

2.1.1.6社会活动与社交技能提升。

2.2服务形式

2.2.1乙方将通过以下形式提供服务：

2.2.1.1定期讲座与培训；

2.2.1.2个案辅导；

2.2.1.3在线咨询服务；

2.2.1.4企业内部活动组织。

2.3服务时间

2.3.1乙方将在服务期限内，根据甲方的需求，提供相应服务。

2.4服务频率

2.4.1乙方将根据服务内容与甲方需求，制定合理的服务频率。

第三章服务质量

3.1服务标准

3.1.1乙方提供的服务应符合行业标准，保证服务质量。

3.2质量监控

3.2.1乙方应设立专门的质量监控体系，对服务质量进行持续监控。

3.3用户满意度

3.3.1乙方应定期收集甲方的反馈，并根据反馈对服务进行改进。

第四章服务费用与支付

4.1服务费用

4.1.1本协议服务费用为人民币（金额）元整。

4.2支付方式

4.2.1甲方应按本协议约定的方式支付服务费用。

4.3付款期限

4.3.1甲方应在服务开始后的（具体时间）内支付服务费用。

4.4逾期支付

4.4.1若甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权暂停或终止服务。

第五章合同期限与终止

5.1合同期限

5.1.1本协议的有效期为（具体时间），自双方签字盖章之日起计算。

5.2合同终止

5.2.1本协议在任何一方违约的情况下，另一方有权终止本协议。

5.2.2如有不可抗力因素导致本协议无法履行，经双方协商一致，本协议可提前终止。

5.3终止通知

5.3.1一方决定终止本协议时，应提前（具体时间）以书面形式通知另一方。

5.3.2收到终止通知后，双方应立即停止履行本协议约定的义务。

第六章服务交付与实施

6.1服务交付

6.1.1乙方应按本协议约定的时间、地点和方式向甲方交付服务。

6.1.2乙方应保证服务的交付符合约定的服务质量标准。

6.2服务实施

6.2.1乙方应按照甲方的需求制定详细的服务实施计划。

6.2.2乙方应在服务实施过程中与甲方保持密切沟通，保证服务符合甲方期望。

6.2.3乙方应定期向甲方报告服务实施进度，并提供相关服务记录。

6.3服务调整

6.3.1如甲方对服务内容有特殊需求，应及时通知乙方，乙方应根据甲方的需求调整服务计划。

6.3.2乙方应在不影响服务质量的前提下，合理调整服务内容。

第七章保密义务

7.1保密信息

7.1.1在本协议履行过程中，甲乙双方均应保守对方的保密信息。

7.1.2保密信息包括但不限于技术数据、市场信息、客户名单等。

7.2保密责任

7.2.1甲乙双方未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。

7.2.2即使本协议终止或解除，保密义务仍应继续有效。

7.3保密措施

7.3.1甲乙双方应采取适当措施，保证保密信息的安全性。

第八章人员配备

8.1乙方人员

8.1.1乙方应指派具备相应资质和专业技能的人员为甲方提供服务。

8.1.2乙方应对其人员的行为负责，保证其人员遵守本协议的约定。

8.2人员变更

8.2.1如乙方需要更换服务人员，应提前通知甲方，并保证新人员具备同等资质和技能。

8.2.2甲方有权要求乙方更换不符合要求的服务人员。

8.3人员培训

8.3.1乙方应定期对其服务人员进行专业