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伤病赔偿协议书
背景
为了确保双方的权益和保障雇员在工作期间发生伤病时能够得到妥善的赔偿，本文档旨在明确伤病赔偿的责任和义务，并建立一个有效的制度来处理相关事宜。
双方约定
本协议由以下双方签署:
雇主姓名/机构:[雇主姓名/机构名称]
雇员姓名:[雇员姓名]
伤病赔偿责任
雇主应当为雇员提供一个安全、卫生、无伤害的工作环境，并采取一切必要的措施来预防和减少工作相关的伤病。
若雇员在工作期间发生了伤病，雇员应立即通知雇主，并提供详细的伤病情况和相关证据，包括病历记录、医生诊断书等。
雇主有权要求雇员接受医疗检查和治疗，以确保雇员的健康和康复。
雇主应承担雇员在治疗期间产生的医疗费用，包括但不限于医疗检查、住院和手术费用、药品费用等，并按照医院的票据进行报销。
若雇员因伤病需要休假治疗，雇主应支付雇员工资的80%作为病假津贴，直至雇员康复或劳动关系解除。
若雇员因伤病导致工作能力受损，雇主应为雇员提供相应的职业康复措施，包括技能培训、调整工作岗位或提供适应其健康状况的工作任务等。
雇主和雇员都应遵守国家劳动法规定的休息和工作时间，合理安排工作负荷，以防止工作过劳引发伤病。
裁决机制
若出现对伤病赔偿的争议，双方应首先通过友好协商解决。若协商不成，双方同意将争议提交至劳动仲裁机构或法院进行裁决。
裁决机构或法院将根据双方提交的证据和相关法律法规，做出公正的裁决。裁决一经作出即为最终结果，双方应予以执行。
终止协议
本协议自双方签署之日起生效，并持续有效。若双方达成新的协议替代本协议，本协议自动终止。
若雇员离职或雇主解雇雇员，本协议自动终止，但对双方在协议有效期间发生的伤病赔偿责任不受影响。
其他条款
本协议不得侵犯任何方的合法权益。
双方同意保守本协议的内容，并不得向第三方泄露。
本协议的修改、补充必须经双方书面同意并签署。
签署
双方确认，已阅读并理解本协议的所有条款，并同意遵守。
雇主签字:______________________
雇员签字:______________________
日期:______________________
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