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推动数智化转型助力就业服务创新
前言
全球化背景下,跨国企业和国际人才流动日益频繁。就业市场不仅要面对国内需求的变化,还需要适应全球劳动力市场的变化。这要求就业服务平台不仅要为国内劳动力提供支持,还要为有志于跨国就业的群体提供培训和服务。随着国际就业竞争的加剧,提升劳动者的全球竞争力,将是未来就业市场的重要目标。
随着数字化转型的深入推进,各行各业都在加速融入信息技术,特别是大数据、人工智能、云计算等技术的广泛应用,正在改变传统行业的运作模式。这种转型不仅促使了新兴行业的崛起,也推动了传统行业对技术人才的需求大幅增长。尤其是在制造业、服务业、金融业
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