正式员工劳动合同样本模板.docVIP

协议编号:

劳

动

合

同

甲方:

乙方:

签署日期:年月日

甲方:______________

企业地址:

法定代表人:

乙方:______________

身份证号码:

户口所在地址:

常住地址

电子邮箱:联络电话:

依据《中国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方为建立劳动关系,明确权利义务,在平等自愿、协商一致基础上签署本协议,以资共同遵守。

本协议约定常住地址为乙方法定通讯地址,如有变更需立刻书面通知甲方,如未通知,则视上述地址为乙方可送达地址。

乙方在签署本协议时,已经知悉甲方各项规章制度,并同意受其约束。

一、劳动协议期限

第一条本协议为期限劳动协议,协议期自____年__月__日起至____年__月__日止,累计___个月。（能够约定为以完成一定工作任务为期限协议）

第二条本协议试用期自____年__月__日起至____年__月__日。试用期间如发生事假、病假等,甲方能够按实际发生天数对应顺延乙方试用期,不属于再次约定试用期。

（注:1、劳动协议期限三个月以上不满一年,试用期不得超出一个月;劳动协议期限一年以上不满三年,试用期不得超出二个月;三年以上固定时限和无固定时限劳动协议,试用期不得超出六个月。以完成一定工作任务为期限劳动协议或者劳动协议期限不满三个月,不得约定试用期。2、试用期只能约定一次。3、试用期包含在劳动协议期限内。劳动协议仅约定试用期,试用期不成立,该期限为劳动协议期限。）

二、工作内容和工作地点

第三条乙方依据甲方工作需要,在本协议使用期内担任部门工作,乙方应根据甲方安排工作内容及要求推行工作义务,按时完成要求工作数量,达成《职位说明书》以及企业要求工作要求。

第四条乙方工作地点为____,乙方同意以上工作地点为可调整地点,乙方同意甲方因业务发展需要在内调整工作地点,经双方协商能够进行该区域外工作地点变更。因工作需要,时间在一个月以内短期出差不受此工作地点约定限制。

第五条在协议使用期内,甲方依据企业业务需要及乙方技能、工作业绩等,在与乙方充足协商基础上,能够调整乙方工作岗位、工作内容。

三、工作时间

第六条甲方依法制订职员工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制订工时、休息和休假制度,并根据要求上下班。

第七条乙方依法享受婚丧假、女职员产假等,根据甲方依法制订相关规章制度实施。

四、劳动酬劳

第八条甲方根据双方约定基础工资元/月支付乙方劳动酬劳。试用期满后工资标准按甲方依法制订薪酬管理措施实施,甲方有权依据其生产经营情况、乙方工作岗位变更和依法制订薪酬管理措施等企业制度调整乙方工资待遇。

（注:1、甲方支付给乙方工资不得低于当地政府公布当年度最低工资标准。2、试用期工资不得低于正式工资80%）

第九条甲方按月以货币形式支付乙方工资,工资核实周期为上月日至本月日,工资发放不晚于下月日。如遇节假日则提前一天或延至节日假满。

第十条甲方依据国家和所在地政府相关要求,从乙方工资中代扣代缴个人所得税和应由乙方负担各项社会保险等费用。

第十一条乙方承诺不得向其直接上级领导和企业人事、财务经理以外人员泄露乙方劳动酬劳相关内容,不然按严重违反甲方企业规章制度处理。

五、劳动保护、劳动条件和社会保险

第十二条甲方为乙方提供符合国家要求劳动标准工作条件和必需劳动防护用具,切实保护乙方在工作中安全和健康。

第十三条甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及相关规章制度教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本企业规程。

第十四条甲方将根据国家和当地政府要求标准为乙方缴纳社会保险。

六、劳动纪律

第十五条乙方在协议期限内未经甲方同意,不得同任何第三方建立任何形式雇佣关系。

第十六条乙方应遵守和服从其上级主管领导和工作指示,遵守包含但不限于企业各项工作规则、工作步骤等。

第十七条乙方工作假如违反相关法律法规、以及甲方任何规章制度,甲方有权利对其实施对应处罚,直至与其解除劳动关系。

七、保密义务

第十八条在本协议推行期内,乙方必需遵守甲方制订相关保密方面规章制度,推行与其工作岗位对应保密职责。甲方规章制度中没有要求或要求不明确之处,