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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

房产销售经理聘用合同范本(2024版)

本合同目录一览

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称

1.2岗位职责

2.聘用期限

3.劳动报酬

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3福利待遇

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.社会保险

5.1保险种类

5.2保险费用

6.劳动保护

7.商业秘密保护

7.1保密义务

7.2保密期限

8.合同解除与终止

8.1解除条件

8.2终止条件

8.3经济补偿

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

10.合同的效力

10.1合同生效

10.2合同无效

10.3合同变更

11.附则

11.1合同的附件

11.2合同的修改

11.3合同的解除

12.合同签署

13.合同日期

14.合同份数

第一部分：合同如下：

1.聘用岗位及职责

1.1岗位名称：房产销售经理

1.2岗位职责：

1.2.1负责房产项目的销售策划和执行，完成销售目标；

1.2.2负责组建和管理销售团队，培训和指导销售人员；

1.2.3维护客户关系，提供优质的客户服务；

1.2.4负责市场调研，分析市场动态，制定销售策略；

1.2.5协调与其他部门的沟通，确保项目顺利进行。

2.聘用期限

本合同自双方签字之日起生效，期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。

3.劳动报酬

3.1基本工资：人民币____元/月；

3.2绩效奖金：根据销售业绩，按照约定的比例计算；

3.3福利待遇：按照国家法律规定和公司规章制度执行。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间：每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时；

4.2休息休假：按照国家法律规定执行，享受带薪年假、法定节假日休息等。

5.社会保险

5.1保险种类：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

5.2保险费用：公司承担应缴纳的社会保险费用。

6.劳动保护

公司应按照法律法规和公司规章制度，提供安全的工作环境，保障员工的身体健康和生命安全。

7.商业秘密保护

7.1保密义务：员工在聘用期间及离职后，对公司的商业秘密和机密信息予以保密；

7.2保密期限：商业秘密的保密期限为____年，自知悉之日起计算。

8.合同解除与终止

8.1解除条件：

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；

(2)严重违反公司规章制度的；

(3)严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害的；

(4)员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成公司的工作造成严重影响，或者经公司提出，拒不改正的；

(5)员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使公司在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的；

(6)法律、法规规定的其他情形。

8.1.2公司解除合同的，应提前____天通知员工。

8.2终止条件：

(1)劳动合同期满的；

(2)员工达到法定退休年龄的；

(3)员工死亡或者被人民法院宣告死亡的；

(4)员工因伤致残，不能继续从事原工作的；

(5)法律、法规规定的其他情形。

8.2.2合同终止的，公司应按照国家法律规定支付经济补偿。

8.3经济补偿：

8.3.1公司解除合同的，应支付员工相当于____个月工资的经济补偿；

8.3.2合同终止的，除依法支付经济补偿外，公司无需支付其他赔偿。

9.争议解决

9.1协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；

9.2调解解决：协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；

9.3仲裁解决：调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；

9.4法律途径：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

10.合同的效力

10.1合同自双方签字或者盖章之日起生效；

10.2合同部分无效，不影响其他部分的效力；

10.3合同的变更、解除或者终止，应当采用书面形式，并由双方签字或者盖章确认。

11.附则

11.1合同的附件为本合同的组成部分，与合同具有同等效力；

11.2合同的修改和解除，应当符合法律法规的规定；

11.3合同的解除或者终止，不影响双方依法承担的违约责任。

12.合同签署

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

13.合同日期

本合同签订日期为____年____月____日。

14.合同份数

本合同共两份，甲乙双方各执一份。

第二部分：其他补充性说明和解释