网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二四年度航空服务业务员劳动合同编制3篇.docx

二零二四年度航空服务业务员劳动合同编制3篇.docx

  1. 1、本文档共47页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度航空服务业务员劳动合同编制

本合同目录一览

1.合同当事人基本信息

1.1当事人名称及地址

1.2法定代表人或授权代表姓名及联系方式

1.3劳动者姓名及联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作岗位及工作地点

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作性质

4.工作时间及休息休假

4.1工作时间安排

4.2休息时间安排

4.3休假制度及规定

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2绩效工资

5.3奖金及补贴

5.4加班工资计算方法

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险缴纳

6.2住房公积金缴纳

6.3其他福利待遇

7.劳动者培训

7.1培训内容

7.2培训时间

7.3培训费用及报销

8.职业病防治

8.1职业病预防措施

8.2职业病诊断及治疗

8.3职业病赔偿

9.工作纪律及保密义务

9.1工作纪律

9.2保密义务

9.3违约责任

10.劳动合同解除及终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除及终止程序

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定事项

12.1争议管辖

12.2不可抗力

12.3合同附件

13.合同生效

14.合同签订及附件

第一部分:合同如下:

第一条合同当事人基本信息

1.1当事人名称及地址

1.1.1航空公司名称:_______

1.1.2航空公司地址:_______

1.1.3劳动者姓名:_______

1.1.4劳动者地址:_______

1.2法定代表人或授权代表姓名及联系方式

1.2.1法定代表人姓名:_______

1.2.2法定代表人联系方式:_______

1.2.3授权代表姓名:_______

1.2.4授权代表联系方式:_______

1.3劳动者姓名及联系方式

1.3.1劳动者姓名:_______

1.3.2劳动者联系方式:_______

第二条合同期限

2.1合同起始日期:_______

2.2合同终止日期:_______

2.3合同续签条件:根据双方协商结果确定

第三条工作岗位及工作地点

3.1工作岗位:航空服务业务员

3.2工作地点:_______

3.3工作性质:全职

第四条工作时间及休息休假

4.1工作时间安排:根据航空公司规定及工作需求确定

4.2休息时间安排:每周休息一日,根据航空公司规定执行

4.3休假制度及规定:根据国家相关法律法规及航空公司规定执行

第五条工资待遇

5.1基本工资:_______元/月

5.2绩效工资:根据个人绩效及公司规定执行

5.3奖金及补贴:根据公司规定执行

5.4加班工资计算方法:根据国家相关法律法规及航空公司规定执行

第六条社会保险及福利待遇

6.1社会保险缴纳:根据国家相关法律法规及航空公司规定执行

6.2住房公积金缴纳:根据国家相关法律法规及航空公司规定执行

6.3其他福利待遇:根据公司规定执行

第七条劳动者培训

7.1培训内容:航空服务业务相关知识、技能及公司内部培训

7.2培训时间:入职前及在职期间,根据公司安排

7.3培训费用及报销:培训费用由公司承担,劳动者培训期间工资待遇按公司规定执行

第八条职业病防治

8.1职业病预防措施

8.1.1公司提供符合国家标准的防护用品

8.1.2定期对工作场所进行职业病危害因素检测

8.1.3对劳动者进行职业病危害知识培训

8.2职业病诊断及治疗

8.2.1劳动者疑似患有职业病的,应及时向公司报告,并按照国家规定进行职业病诊断

8.2.2公司配合劳动者进行职业病诊断,并提供必要的治疗

8.3职业病赔偿

8.3.1劳动者确诊患有职业病的,公司应按照国家规定承担相应的赔偿责任

第九条工作纪律及保密义务

9.1工作纪律

9.1.1遵守国家法律法规,执行公司规章制度

9.1.2维护公司形象,提供优质服务

9.1.3保守公司商业秘密

9.2保密义务

9

文档评论(0)

175****2453 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档