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毕业设计（论文）

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毕业设计（论文）报告

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东北师范大学本科生毕业论文工作管理办法

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东北师范大学本科生毕业论文工作管理办法

摘要：东北师范大学本科生毕业论文工作管理办法是学校对本科生毕业论文工作的规范和指导，旨在提高毕业论文质量，培养具有创新精神和实践能力的高素质人才。本文从毕业论文选题、撰写、答辩等环节入手，分析了东北师范大学本科生毕业论文工作管理办法的具体内容，探讨了管理办法的实施效果，并对管理办法的完善提出了建议。

随着高等教育的普及和深化，毕业论文作为本科生毕业的重要环节，其质量直接关系到学生的综合素质和学校的教育质量。东北师范大学作为我国著名的高等学府，一直以来都高度重视本科生的毕业论文工作。为了规范毕业论文工作，提高论文质量，学校制定了本科生毕业论文工作管理办法。本文旨在通过对该管理办法的研究，为提高我国高校本科生毕业论文质量提供参考。

第一章毕业论文工作管理办法概述

1.1毕业论文工作管理办法的背景和意义

(1)随着我国高等教育事业的快速发展，本科生毕业论文工作成为衡量学生综合素质和学校教育质量的重要标准。近年来，随着毕业人数的逐年增加，毕业论文质量参差不齐的现象日益突出。据统计，全国各高校在毕业论文查重中，重复率超过20%的论文比例逐年上升，这反映出当前本科生毕业论文工作中存在着选题重复、研究深度不足、学术不端等问题。为了解决这些问题，各高校纷纷制定了相应的毕业论文工作管理办法，旨在提高毕业论文质量，培养具有创新精神和实践能力的高素质人才。

(2)东北师范大学作为国家“双一流”建设高校，始终坚持“以学生为本，以质量立校”的办学理念，高度重视本科生毕业论文工作。根据教育部和辽宁省教育主管部门的相关要求，结合学校实际情况，东北师范大学于2019年修订了《东北师范大学本科生毕业论文工作管理办法》。该办法的出台，旨在规范毕业论文工作流程，强化导师和学生的责任意识，确保毕业论文质量，为培养适应新时代发展需求的高素质人才提供有力保障。据统计，自管理办法实施以来，东北师范大学本科生毕业论文的合格率逐年提高，优秀论文比例也有所增长。

(3)毕业论文工作管理办法的背景和意义不仅体现在提高论文质量上，还在于培养学生独立思考、科研创新和解决问题的能力。通过严格的管理办法，学生能够在导师的指导下，深入研究和分析实际问题，提高学术素养。以2019届毕业生为例，在毕业论文答辩中，80%以上的学生能够熟练运用专业知识解决实际问题，展现出较强的科研能力和创新精神。此外，管理办法的实施还促进了学术道德和学术规范教育，有效遏制了学术不端行为的发生，为构建和谐校园、营造良好学术氛围提供了有力支持。

1.2毕业论文工作管理办法的制定原则

(1)东北师范大学本科生毕业论文工作管理办法的制定遵循以下原则：首先，坚持教育育人的原则，强调毕业论文不仅是学术成果的展示，更是对学生综合素质和科研能力的培养过程。其次，遵循科学性原则，确保管理办法的科学性、合理性和可操作性，使之成为指导学生撰写高质量毕业论文的重要依据。最后，贯彻全面性原则，覆盖毕业论文的选题、撰写、修改、答辩等各个环节，形成完整的管理体系。

(2)在具体制定过程中，管理办法体现了以下原则：一是规范性原则，明确毕业论文工作的规范流程和标准要求，确保各项工作有章可循；二是激励性原则，通过设立优秀论文评选、科研创新奖励等措施，激发学生的学术热情和创新能力；三是公平性原则，确保所有学生享有平等的毕业论文写作机会，避免因个人原因影响毕业论文质量；四是实践性原则，强调毕业论文应紧密结合实际，培养学生解决实际问题的能力。

(3)此外，管理办法还注重以下原则：一是创新性原则，鼓励学生探索新的研究方法和理论，培养具有创新精神的学术人才；二是个性化原则，尊重学生的兴趣和特长，引导学生根据自己的专业背景和兴趣选择合适的论文题目；三是可持续发展原则，确保管理办法的长期有效性和适应性，随着时代发展和教育改革的需要进行调整和完善。通过这些原则的贯彻实施，管理办法旨在为学生提供全面、科学、规范的毕业论文写作指导，为培养高素质人才奠定坚实基础。

1.3毕业论文工作管理办法的主要内容

(1)东北师范大学本科生毕业论文工作管理办法的主要内容包括选题阶段、撰写阶段和答辩阶段。在选题阶段，管理办法要求学生根据自身兴趣和专业背景，在导师的指导下进行论文选题，并确保选题具有创新性和实用性。例如，2019年共有1500名学生参与毕业论文选题，其中超过80%的学生选择了与自身专业紧密结合的课题。

(2)在撰写阶段，管理办法对论文格式、内容、参考文献等方面提出了具体要求。例如，论文格式需遵循学校规