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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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高级行政人员合同（二零二四年度）

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1甲方（雇主）

1.2乙方（雇员）

1.3高级行政人员

第二条合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

第三条工作职责

3.1乙方工作职责概述

3.2乙方工作职责详细说明

第四条薪资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

第五条工作时间

5.1正常工作时间

5.2加班规定

第六条休假制度

6.1年假

6.2病假

6.3事假

第七条保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

第八条竞业限制

8.1限制范围

8.2限制期限

第九条合同解除和终止

9.1解除条件

9.2终止条件

第十条争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3法律途径

第十一条其他条款

11.1甲方权益

11.2乙方权益

第十二条附件

12.1职位说明书

12.2薪资结构表

第十三条签字页

13.1甲方签字

13.2乙方签字

第十四条合同生效日期

14.1合同生效日期说明

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1甲方（雇主）：指X公司，是一家依法成立并有效存在的企业，具有独立的法人资格。

1.2乙方（雇员）：指X，性别____，身份证号码____，乙方为甲方的高级行政人员。

1.3高级行政人员：指在甲方担任行政管理职务，负责公司行政事务、人力资源管理、资产管理等工作的员工。

第二条合同期限

2.1合同开始日期：本合同自双方签字之日起生效。

2.2合同结束日期：本合同期限为一年，自合同开始日期起计算，除非双方提前终止或解除合同。

第三条工作职责

3.1乙方工作职责概述：乙方作为甲方的高级行政人员，负责公司的行政事务、人力资源管理、资产管理等工作，并向甲方负责人汇报工作。

3.2乙方工作职责详细说明：

3.2.1负责制定和完善公司的行政管理制度，并监督执行；

3.2.2负责公司的后勤管理，包括办公环境、设施设备、用车管理等；

3.2.3负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、考核、薪酬管理等；

3.2.4负责公司的资产管理，包括资产采购、使用、维护、盘点等；

3.2.5完成甲方负责人交办的其他工作。

第四条薪资待遇

4.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币____元。

4.2绩效奖金：乙方根据工作绩效，可获得相应的绩效奖金。

4.3福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、事假等福利待遇，具体按照公司的相关规定执行。

第五条工作时间

5.1正常工作时间：乙方每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间按照公司的相关规定执行。

5.2加班规定：乙方加班需提前向甲方申请，并按照公司的加班工资支付规定给予乙方加班费。

第六条休假制度

6.1年假：乙方享有每年____天的带薪年假。

6.2病假：乙方因病需要休息的，应向甲方提交病假证明，甲方按国家规定支付乙方病假工资。

6.3事假：乙方因私事需要请假时，应提前向甲方申请，经甲方批准后，按国家规定支付乙方事假工资。

第七条保密协议

7.1保密内容：乙方在甲方任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等负有保密义务。

7.2保密期限：乙方的保密义务自乙方知悉甲方保密信息之日起计算，至保密信息公开或不再具有保密性为止。

第八条竞业限制

8.1限制范围：乙方在离职后不得在与甲方业务相同或相近的行业从事与甲方业务相同或相近的工作。

8.2限制期限：竞业限制的期限自乙方离职之日起计算，为期____年。

第九条合同解除和终止

9.1解除条件：在合同期限内，双方可协商一致解除合同；乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同；乙方因患病或伤残无法继续履行合同，甲方有权解除合同。

9.2终止条件：合同期限届满，双方未续签；乙方达到法定退休年龄；乙方死亡或宣告失踪；法律规定的其他终止条件。

第十条争议解决

10.1协商解决：双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。

10.2调解解决：协商不成时，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

10.3法律途径：如调解不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他条款

11.1甲方权益：甲方有权根据国家法律法规和公司规章制度对乙方进行管理。

11.2乙方权益：乙方有权按照合同约定获得工资和福利，享受休假和加班费等。

第十二条附件

12.1职位说明书：详