领导升职后讲话稿 .pdf

领导升职后讲话稿

领导升职后讲话稿最新篇1

各位领导、同事们：

大家好！

很意外！能够有幸得到这次的升职机会，这个荣誉代表了自己

的付出与表现得到了最大的认可，我感到非常荣幸。

首先，我很感谢学校制定的这个制度。对于我们来说，这是对

我们在工作上的一种肯定，更是对我们工作上的一种激励和鼓

舞，使我们在工作上不敢有丝毫懈怠。

虽然我来__的工作时间不长，但这是我发自肺腑的语言，回想

刚来的那几日，种种感觉和情景，仍历历在目。在__学校工作

的一个月来，我处处感受到的是领导的关心，同事的帮助，学

生的配合。让我感到无限温暖，在以往的工作中我努力的做好

自己的本职工作，我把我要做的工作，还有一日的时间安排，

一日的流程，都安排好，每天的工作都按照计划进行，每天没

到的幼儿及时打电话询问。因为生病没来的幼儿时常打电话给

予关心。逐渐的，我适应了艺仕达的环境和工作流程，也开始

渐渐融入到这个集体，在带班的时候，也越来越得心应手了，

我们开心班的宝贝也变成的越来越聪明，越来越开心了。和我

们班的家长还有宝贝也一直保持着良好关系。

我并没有为学校做出什么了不起的贡献，也没做什么特别值得

炫耀可喜的事情，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽

自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务，总结自己的经

验从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比

一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和

睦，合作愉快。虽然如此，但我的付出得到了学校的认可，我

深感无比的荣幸，我深深的感受到只要有付出，只要做好了属

于你的那份工作，就会得到大家的认可。

我会始终保持谦虚谨慎，继续在实践中检验所学知识，查找不

足，提高自己。努力做好自己的本职工作的同时，加快脚步，

虚心向老员工们学习各种工作技巧，做好每一项工作。这个荣

誉会鞭策我不断进步。做的更好。我深信：一分耕耘，一分收

获，从点点滴滴的工作中，我会细心积累经验，使工作技能不

断的提高，争取更大的进步！

领导升职后讲话稿最新篇2

谢谢您，Gibson先生。能继您之后成为海外业务部经理，我

感到万分的荣幸。

坦白说，这次升迁令人意外。我想这主要是对团队工作的肯

定，肯定了我们的自动自发，团结工作。

同样地，我得感谢公司上下全体同仁们的热心与努力表现，由

于他们的努力，Action公司针对海外的销售计划已经顺利地

推动了。

以后我仍希望与大家保持往来，虽然我将成为部门主管，我的

意思是说，我绝不会因为这次的升迁就沾沾自喜、自傲自大，

我的门永远是开着的。再次谢谢大家。

首先感谢公司领导对我的信任，感谢公司给我这个平台，感谢

公司里一起共事的同仁志士，正是有您们的帮助与支持我才有

今天的机会。在今后的工作中，我会不断提高管理能力及业务

水平，我将尽职尽责把工作做好，请领导放心，圆满完成公司

下达的指标及任务，全力以赴做出一流的工作业绩，为太奇争

光，不辜负公司各位领导的信任。

在此我也衷心希望公司的同仁志士在今后的工作中多多支持和

配合，让我们共同努力，打造出一流的精英团队。

我把这次的竞聘当成人生的一次转折点，通过这次的竞聘，让

我体会了很多，让我感悟最深刻的就是让我的认知度，责任感

更强，在岗位竞聘中，我看到许多优秀的员工通过竞聘更新了

观念，提高了认识。同时，也看到了自己与优秀员工之间的差

距，促使我要不断努力学习，明白自己要用知识来武装自己，

才能在今后的工作中做得更出色。能参加公司组织的这次公开

竞聘活动，对我们来讲既是机遇又是挑战更是难得的一次锻

炼。这次竞聘使我们有机会成就梦想，真正能体现岗位价值

的，就是我们恪尽职守做好本职，找到适应自己的位子。脚踏

实地的把工作做好才是最重要的，只有这样才能完善自己、提

高自己。也正是通过这次竞聘，让我感受到竞争的压力，正所

谓“逆水行舟，不进则退”，不想退步就要提高自己的能力，

如何让自己在将来的竞争中立于不败之地还有很长的路要走。

在竞聘上岗的竞争氛围中，在太奇践行自由、自觉、自治的企

业文化里，让大家能在客观认识自身能力与才干的基础上主动

参加，从中激发员工争取上进的激情。在岗位竞聘中，每一名

员工都感恩企业，无私奉献，就会迸发出无穷的魅力与力量。

不论失败还是成功都会成为动力，在今后工作中创造新的奇

迹。竞聘机制的引入最大限度地发挥了人的主观能动性和创造

性，让有能力有魄力的年轻人有一个展现自我价值的平台，脱

颖而出，成为各个岗位的领导和骨干，让我们的公司永葆朝气

蓬勃，充满青春活力。

人一旦有了梦想、目标和追求，他的人生肯