二零二四年门卫保安与体育场馆合作劳动合同样本3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年门卫保安与体育场馆合作劳动合同样本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方（门卫保安）

1.2乙方（体育场馆）

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作内容与职责

3.1甲方职责

3.1.1门卫工作职责

3.1.2保安工作职责

3.2乙方职责

3.2.1提供工作场所

3.2.2提供必要设施

4.工作时间与休息

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3节假日安排

5.工资待遇

5.1工资标准

5.2工资支付方式

5.3加班工资计算

6.社会保险与福利

6.1社会保险缴纳

6.2福利待遇

7.休假制度

7.1公休假

7.2事假

7.3产假

7.4病假

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.解除合同

9.1合同解除条件

9.2解除合同程序

9.3解除合同经济补偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.不可抗力

11.1不可抗力定义

11.2不可抗力处理

12.其他约定事项

12.1合同附件

12.2合同生效条件

12.3合同解除条件

13.合同签订与生效

13.1合同签订日期

13.2合同生效日期

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方（门卫保安）

1.1.1甲方全称：保安服务有限公司

1.1.2甲方法定代表人：

1.1.3甲方住所地：市区路号

1.2乙方（体育场馆）

1.2.1乙方全称：体育场馆管理有限公司

1.2.2乙方法定代表人：

1.2.3乙方住所地：市区路号

2.合同期限

2.1合同起始日期：2024年1月1日

2.2合同终止日期：2024年12月31日

3.工作内容与职责

3.1甲方职责

3.1.1门卫工作职责

3.1.1.1负责体育场馆的出入口管理，确保人员、车辆安全有序通行；

3.1.1.2对进入场馆人员进行身份登记，核查入场凭证；

3.1.1.3监控场馆内的安全状况，发现异常情况及时处理；

3.1.2保安工作职责

3.1.2.1负责场馆内的巡逻、检查，确保场馆安全；

3.1.2.2维护场馆内的公共秩序，制止违规行为；

3.1.2.3参与场馆内的应急处理，协助处理突发事件；

3.2乙方职责

3.2.1提供工作场所

3.2.1.1为甲方提供体育场馆的出入口、巡逻区域等必要的工作场所；

3.2.1.2确保甲方工作场所的安全设施齐全有效；

3.2.2提供必要设施

3.2.2.1为甲方提供必要的工作制服、工具及通讯设备；

3.2.2.2确保甲方工作设施的正常运行。

4.工作时间与休息

4.1工作时间

4.1.1甲方每日工作时间：8小时；

4.1.2甲方每月工作时间：240小时；

4.2休息时间

4.2.1甲方每周休息日：星期六、星期日；

4.2.2甲方每月休息日：4天；

4.3节假日安排

4.3.1国家法定节假日，甲方有权休息；

4.3.2乙方可根据实际情况安排甲方的工作时间，确保场馆的正常运营。

5.工资待遇

5.1工资标准

5.1.1甲方月工资为人民币元；

5.1.2甲方工资按月支付；

5.2工资支付方式

5.2.1甲方工资于每月五个工作日内支付；

5.2.2甲方工资支付方式为银行转账；

5.3加班工资计算

5.3.1甲方加班工资按国家规定计算，即每日加班工资为正常工资的1.5倍，法定节假日加班工资为正常工资的3倍。

6.社会保险与福利

6.1社会保险缴纳

6.1.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

6.1.2乙方依法为甲方缴纳社会保险，缴纳比例为甲方工资的%；

6.2福利待遇

6.2.1甲方享有国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇；

6.2.2乙方为甲方提供工作期间的住宿、餐饮等福利。

7.休假制度

7.1公休假

7.1.1甲方享有国家规定的公休假，包括法定节假日、年休假等；

7.1.2甲方公休假按照国家规定执行；

7.2事假

7.2.1甲方因特殊原因需请事假，应提前向乙方提出书面申请；

7.2.2甲方事假累计不超过天；

7.3产假

7.3.1甲方女员工生育期间，享有国家规定的产假；

7.3.2甲方产假期间，工资待遇不变；

7.4病假

7.4.1甲方因疾病需要休养，应提供医院出具的诊断证明；

7.4.2甲方病假期间，工资待遇按