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;;01;市场竞争;通过培训,提升员工在专业技能、沟通能力、团队协作等方面的能力。;;02;招聘流程与策略;认真负责的教学态度;为期一周的集中授课,每天上午9点至下午5点,确保学员有充足的学习时间。;03;培训方法与手段;考核成绩;问题反馈及调整;04;项目作品;针对招聘所需的专业
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