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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年食堂厨师劳务用工及餐饮服务规范合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方

1.2合同标的

1.3相关术语

2.服务内容与标准

2.1厨师服务内容

2.2餐饮服务标准

2.3厨房管理规范

3.劳务派遣

3.1派遣机构责任

3.2用工单位责任

3.3劳务派遣人员管理

4.工作时间与休息

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3节假日安排

5.工资与福利

5.1工资支付

5.2社会保险与公积金

5.3其他福利待遇

6.培训与提升

6.1培训计划

6.2职业发展

6.3培训费用承担

7.安全生产与劳动保护

7.1安全生产责任

7.2劳动保护措施

7.3事故处理

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任

8.2争议解决方式

8.3仲裁机构

9.合同期限与终止

9.1合同期限

9.2合同终止条件

9.3终止程序

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2解除程序

10.3解除后的责任

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

12.合同的变更与补充

12.1变更条件

12.2补充条款

12.3变更程序

13.合同的生效与解除

13.1生效条件

13.2解除条件

13.3解除程序

14.其他约定

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同附件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同双方

（1）甲方：食堂运营单位

（2）乙方：厨师劳务派遣机构

1.2合同标的

本合同标的为乙方派遣至甲方食堂工作的厨师劳务，以及由此产生的餐饮服务。

1.3相关术语

（1）“厨师”指乙方派遣至甲方食堂从事烹饪工作的人员。

（2）“餐饮服务”指乙方派遣厨师在甲方食堂提供烹饪、配餐等餐饮服务。

2.服务内容与标准

2.1厨师服务内容

乙方应派遣厨师按照甲方食堂的菜谱和标准，进行烹饪、配餐等工作。

2.2餐饮服务标准

（1）食材新鲜、安全、合规。

（2）菜品色香味俱佳，符合营养要求。

（3）服务态度良好，及时响应顾客需求。

2.3厨房管理规范

（1）厨房卫生保持整洁，定期消毒。

（2）设备设施维护保养，确保正常运行。

（3）厨师着装整齐，遵守操作规程。

3.劳务派遣

3.1派遣机构责任

乙方负责对派遣至甲方食堂的厨师进行招聘、培训和管理，确保其具备相应的职业技能和职业素养。

3.2用工单位责任

甲方负责为派遣厨师提供必要的工作条件和环境，保障其合法权益。

3.3劳务派遣人员管理

甲方对派遣厨师进行日常管理和监督，乙方负责派遣厨师的人事关系和福利待遇。

4.工作时间与休息

4.1工作时间

厨师的工作时间为每日8小时，每周工作5天，具体工作时间由甲方根据经营需要确定。

4.2休息时间

厨师享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

4.3节假日安排

甲方根据国家规定安排法定节假日，并确保厨师享有相应的休息时间。

5.工资与福利

5.1工资支付

甲方按照约定支付乙方派遣厨师的工资，每月支付一次。

5.2社会保险与公积金

甲方依法为乙方派遣厨师缴纳社会保险和住房公积金。

5.3其他福利待遇

甲方根据国家规定和实际情况，为乙方派遣厨师提供其他福利待遇。

6.培训与提升

6.1培训计划

甲方制定厨师培训计划，提高厨师的专业技能和服务水平。

6.2职业发展

甲方为厨师提供职业发展通道，鼓励厨师提升自身能力。

6.3培训费用承担

培训费用由甲方承担，乙方负责组织实施。

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任

（1）任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。

（2）乙方未按约定派遣具备相应资质的厨师，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。

8.2争议解决方式