安防应急预案.docx

安防应急预案

??一、总则

（一）目的

为有效预防、及时控制和妥善处置各类突发安全事件，提高应对安全风险的能力，保障人员生命安全和单位财产安全，特制定本安防应急预案。

（二）适用范围

本预案适用于单位内部及周边区域可能发生的各类安全事故、治安事件、自然灾害等安全防范应急处置工作。

（三）工作原则

1.以人为本：把保障人员生命安全作为应急工作的首要任务，最大限度地减少安全事件造成的人员伤亡和危害。

2.预防为主：坚持预防与应急相结合，做好日常安全防范工作，排查安全隐患，完善预警机制，做到早发现、早报告、早处置。

3.快速反应：建立健全快速反应机制，一旦发生安全事件，能够迅速启动应急预案，及时有效开展应急处置工作。

4.科学应对：遵循科学原理，采用先进的应急技术和装备，提高应急处置的科学性和有效性。

二、应急组织机构及职责

（一）应急指挥中心

成立应急指挥中心，由单位主要领导担任总指挥，分管安全工作的领导担任副总指挥，成员包括各部门负责人。应急指挥中心下设办公室，负责日常应急管理工作，办公室设在安全管理部门。

（二）职责

1.应急指挥中心

全面负责应急处置工作的指挥、协调和决策。

制定和修订应急预案，审核应急处置方案。

及时向上级主管部门和相关政府部门报告安全事件情况。

组织开展应急演练和培训。

2.总指挥

负责下达应急处置指令，协调各方面资源，确保应急处置工作顺利进行。

对应急处置工作进行全面指导和监督。

3.副总指挥

协助总指挥开展应急处置工作，负责现场指挥和协调。

组织实施应急处置方案，及时向总指挥报告现场情况。

4.成员部门

安全管理部门：负责应急处置工作的组织、协调和日常管理；收集、汇总安全事件信息，及时报告应急指挥中心；组织开展安全检查和隐患排查治理；参与应急演练和培训。

保卫部门：负责维护现场秩序，设置警戒区域，防止无关人员进入；协助开展人员疏散、救援和现场保护工作；负责与公安机关等相关部门的联络协调。

医疗部门：负责组织现场急救，对受伤人员进行救治和转运；提供必要的医疗保障和技术支持。

后勤保障部门：负责应急物资的储备、调配和供应；保障应急处置期间的水电、通讯等设施正常运行；提供应急救援所需的交通工具和生活物资。

其他部门：按照应急指挥中心的要求，做好本部门的应急处置工作，配合其他部门开展应急救援行动。

三、预防与预警

（一）预防措施

1.安全管理制度建设

建立健全各项安全管理制度，明确各部门和人员的安全职责，规范安全操作规程。

加强安全制度的培训和宣传，确保全体人员熟悉并遵守安全制度。

2.安全检查与隐患排查

定期开展安全检查和隐患排查治理工作，对单位内部的设施设备、消防器材、电气线路、安全通道等进行全面检查。

建立安全隐患台账，对发现的安全隐患及时进行整改，明确整改责任人、整改措施和整改期限。

3.安全教育培训

制定安全教育培训计划，定期组织全体人员参加安全知识培训和技能培训。

培训内容包括安全法律法规、安全操作规程、应急处置知识等，提高人员的安全意识和应急能力。

4.安全设施建设与维护

按照国家相关标准和规定，建设和完善安全设施，如监控系统、报警系统、消防设施等。

定期对安全设施进行维护和保养，确保其正常运行。

（二）预警机制

1.信息收集与分析

建立安全信息收集渠道，及时收集各类安全信息，包括安全检查情况、隐患排查情况、人员动态信息、周边环境信息等。

对收集到的安全信息进行分析评估，判断是否存在安全风险以及风险的程度。

2.预警发布

根据安全信息分析结果，当存在安全风险时，及时发布预警信息。预警信息包括预警级别、可能影响的范围、应采取的防范措施等。

通过内部通知、短信、微信公众号、广播等方式向全体人员发布预警信息。

3.预警行动

各部门和人员接到预警信息后，按照预警要求采取相应的防范措施，如加强安全检查、增加巡逻频次、做好应急准备等。

应急指挥中心密切关注预警信息的发展变化情况，及时调整预警级别和防范措施。

四、应急响应

（一）响应分级

根据安全事件的性质、危害程度和影响范围，将应急响应分为Ⅰ级（特别重大）、Ⅱ级（重大）、Ⅲ级（较大）和Ⅳ级（一般）四个级别。

（二）响应程序

1.事件报告

安全事件发生后，现场人员应立即向本部门负责人报告，部门负责人接到报告后，应在第一时间向应急指挥中心报告。

报告内容包括事件发生的时间、地点、性质、危害程度、人员伤亡情况、现场情况等。

2.应急启动

应急指挥中心接到报告后，立即启动相应级别的应急预案，组织应急处置工作。