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    演讲人：;目录;01;;行政团队构成及分工;近期行政工作成果;02;入学须知与教育;建立详细的学员档案，包括个人信息、学习进度、成绩等，以便及时跟踪和评估学员学习情况。;学员满意度调查与改进措施;03;流程梳理;课程规划;定期对教学情况进行检查，包括教师授课情况、学生出勤率等，确保教学质量。;04;;教学设备采购、更新及使用情况分析;;05;;成本降低;未来财务规划与目标设定;06;线上广告投放;合作项目进展及成果展示;;07;;成本控制

    有效控制了行政成本，节约了资源。;本季度行政工作亮点与不足;;;下一步工作计划与目标设定;;关注员工成长

    关注员工的职业发展，为员工提供更多成长机会。;;THANKS

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