2025版电子商务企业员工离职后知识产权保护及保密合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025版电子商务企业员工离职后知识产权保护及保密合同

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1知识产权

1.2保密信息

1.3本合同

2.合同目的与适用范围

2.1目的

2.2适用范围

3.知识产权归属

3.1员工创作的知识产权

3.2企业提供的知识产权

4.离职员工知识产权保护义务

4.1知识产权保护承诺

4.2知识产权使用限制

5.保密义务

5.1保密信息的定义

5.2保密措施

5.3保密期限

6.离职员工违反保密义务的处理

6.1违反保密义务的定义

6.2处理措施

7.离职员工违反知识产权保护义务的处理

7.1违反知识产权保护义务的定义

7.2处理措施

8.合同解除与终止

8.1解除条件

8.2终止条件

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用

9.2争议解决

10.合同生效与变更

10.1生效条件

10.2变更程序

11.其他约定

11.1通知与送达

11.2合同附件

12.合同签署与生效日期

13.合同份数与保管

14.合同解除与终止后的知识产权处理

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1知识产权：指受法律保护的专利、商标、著作权、商业秘密等无形财产权利。

1.2保密信息：指企业内部未公开的信息，包括但不限于技术秘密、经营策略、客户信息等。

1.3本合同：指本《2025版电子商务企业员工离职后知识产权保护及保密合同》。

2.合同目的与适用范围

2.1目的：为确保企业知识产权和保密信息的合法权益，防止离职员工泄露或不当使用，特订立本合同。

2.2适用范围：本合同适用于企业所有离职员工，包括但不限于正式员工、实习生、临时工等。

3.知识产权归属

3.1员工创作的知识产权：员工在任职期间创作的知识产权，除双方另有约定外，归企业所有。

3.2企业提供的知识产权：企业提供的知识产权，归企业所有，员工在任职期间仅享有使用权。

4.离职员工知识产权保护义务

4.1知识产权保护承诺：离职员工承诺在离职后继续履行知识产权保护义务，未经企业书面同意，不得泄露或使用企业知识产权。

4.2知识产权使用限制：离职员工不得在离职后从事与原企业业务相同或类似的业务，使用企业知识产权。

5.保密义务

5.1保密信息的定义：保密信息是指企业内部未公开的信息，包括但不限于技术秘密、经营策略、客户信息等。

5.2保密措施：离职员工应采取必要措施，确保保密信息的保密性，不得泄露给任何第三方。

5.3保密期限：保密期限自离职之日起计算，不少于两年。

6.离职员工违反保密义务的处理

6.1违反保密义务的定义：离职员工在保密期限内泄露或不当使用保密信息的行为。

6.2处理措施：企业有权依法追究离职员工的违约责任，包括但不限于要求赔偿损失、追究法律责任等。

7.离职员工违反知识产权保护义务的处理

7.1违反知识产权保护义务的定义：离职员工在离职后泄露或不当使用企业知识产权的行为。

7.2处理措施：企业有权依法追究离职员工的违约责任，包括但不限于要求赔偿损失、追究法律责任等。

8.合同解除与终止

8.1解除条件：任何一方违反本合同约定，另一方有权解除本合同。

8.2终止条件：合同期满或双方协商一致解除合同。

9.法律适用与争议解决

9.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。

9.2争议解决：双方发生争议应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

10.合同生效与变更

10.1生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2变更程序：任何一方要求变更本合同时，应书面提出变更要求，经双方协商一致后，签订书面变更协议。

11.其他约定

11.1通知与送达：本合同项下的通知应以书面形式发送，送达方式包括但不限于邮寄、电子邮件、传真等。

11.2合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。

12.合同签署与生效日期

12.1签署：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

13.合同份数与保管

13.1份数：本