竞争上岗演讲稿范文五篇【最新】 .pdf

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2021年竞争上岗演讲稿范文五篇

竞争上岗演讲稿篇1

各位领导，同事们：

大家好！首先，非常感谢领导给我这次参加竞聘的机会，我

走进区民政局机关已有个年头,回首过去，使我对民政工作产生

深深眷恋之情。走进局办公室一年，让我真正理解民政工作的全

部内涵；走上低保领导岗位以来，让我体会到谁是最需要帮助的

人。回首这年来民政经历，我对自已的一贯要求就是：踏实做事，

诚实做人，在做事中去体现做人。

目前，作为区民政局低保中心副主任，主要负责低保工作，

我的工作目标就是：建立一套规范化的低保运行机制，实现低保

的“阳光操作”，实现低保的动态管理，实现低保的应保尽保。

为了达到上述目标，我的工作思路就是：坚持一个观点，创新两

个措施，加强三个力度，突出四个重点，树立5个做人理念，简

称1、2、3、4、5。坚持一个观点，就是“依法施保”的观点。

不论是取消麻木的，还是没有退休费的，能否享受低保都要依据

《低保条例》和现行低保政策来决定，必须将“符合低保条件才

能纳入”作为前提条件。

创新两个措施。一是实行限期低保，即对有脱贫能力的低保

户，按照实际情况的不同，确定不同保障期限，期限一到，低保

就自动取消，解决低保好进不好出的问题；二是实行低保户标识

制度，即对享受低保待遇的家庭，必须按规定、在其门前悬挂“低

保户”标识牌，便于群众识别，从而达到有效监督。

加强三个力度。一是加强低保政策的宣传力度，让群众全面、

正确地掌握政策；二是加强对低保专干的培训力度，努力提高他

们思想素质、政策水平和业务能力，建立一支稳定、专业、高效

低保工作队伍；三是加强对全区低保工作检查、督办考核力度。

突出四个重点。一是以入户调查为重点，掌握家庭情况，核准家

庭收入，坚持“谁入户、谁调查、谁签字、谁负责”责任追究制

度；二是以评议、评审为重点，做到民主、公正，不搞一人说了

算；三是以张榜公示为重点，发扬群众监督，吃不吃低保，群众

说了算；四是以规范化管理为重点，坚持和完善低保的评审、评

议制度，公示制度，分类管理制度，续保登记制度，参加公益劳

动制度；尽快建立区低保信息管理系统，实现低保信息络化传输、

数字化处理，提高工作效率。

树立5个做人的理念。一是树立诚信的理念、与人交往，以

诚为本，诚信就是最好的通行证；二是树立辩证的理念，塞翁失

马、焉知非福，用联系、发展、矛盾的观点去看问题；三是树立

淡泊的理念，学会宽容、海纳百川，其容乃大；四是树立学习的

理念，现在是知识的社会、信息的社会、不学习就会被这个社会

所抛弃、所淘汰；五是树立助人为乐的理念，即为人民服务的理

念、把帮助有困难的朋友、同志作为自己的快乐之本，作为一名

合格民政干部起码要求。

各位领导、各位同事，今天参加演讲的，都是民政局最有实

力的年轻精英，作为有资格参加这次竞选，我感到一种自豪。我

相信局党委的公正、公平，相信大家的眼睛，如果我竞选失败，

证明自己在各方面还有差距，今后更要努力迎头赶上；如果我竞

选成功，这是大家的厚爱和支持，这份感情和信任我将铭记在心

中，化作动力，不断鞭策自己，以踏实的工作作风，进取的工作

精神，诚信的做人原则，去争取更大的工作成绩，去实现自己的

诺言。最后、希望各位领导，将您手中神圣的一票、投给诚实有

能力的胡传会，最后的胜利一定属于自信的我。

我的演讲结束了，谢谢大家！

竞争上岗演讲稿篇2

尊敬的各位领导，各位老师：

大家下午好。很感谢大家能够在这里听我的竞岗演讲，我所

竞聘的岗位是系办公室副主任。

孔子有云：“三十而立”。作为已进入而立之年的我，希望

能为我系的发展尽自己一点微薄之力。因此，今天我来到这里，

站在了这个演讲台上。下面我谈谈自己对系办公室副主任这一岗

位的认识。

没有规矩，不成方圆。作为直接面对学生，培养学生的单位，

同样具有庞杂的日常行政工作需要处理。比如各级领导所下发的

学习文件，需要办公室组织学习；系部及学院相关的会议，需要

办公室通知提醒；每位职工的业务档案，需要办公室整理保存；

系上举行活动之后，需要办公室撰稿上报。因此，作为办公室的