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2025年大学试题(管理类)-目标与时间管理笔试考试历年典型考题及考点含含答案

第1卷

一.参考题库(共100题)

1.充分利用旅行时间有哪些技巧（）

A、带上足够多的文件，把在候机厅和出租车上的时间充分利用起来

B、为参加一个会议，在抵达前作好一切准备

C、旅途可以得到不被打扰的时间

D、尽可能利用旅行的时间

2.要使员工目标与总目标和部门目标相配合，必须注意（）

A、员工目标要有挑战性

B、员工目标数量不可多

C、上下沟通，员工参与讨论

D、员工目标要力求量化和具体化

3.随着时间的进展，把未完成的（）放到下一步的自由时间里。

4.在绩效目标计划过程中：经理和员工就（）和（）达成一致。

A、绩效，目标

B、绩效，标准

C、目标，标准

D、目标，结果

5.一个有效的任务清单包括必须撰写的（）

A、备忘录

B、信件

C、电子邮件

D、会议议程

6.随着时间的进展，把未完成的（）放到下一步的自由时间里。

A、非重要任务

B、紧急任务

C、重要任务

D、花费时间长的任务

7.明确关键职责和目标可以避免造成（）

8.不能透支时间。留出一些空闲时间来处理紧急事件、机会事件等。

9.会议期间，领导需要遵循的是（）。

A、宣布会议的目的

B、让每个人都有发言权

C、防止会议离题

D、以确认和行动实施方案结束会议

10.时间压力与创造力之间是一种直线关系模式。

11.直接面对困难是解决（）问题的最好方法。

A、拖延

B、恐惧

C、超负荷

D、浪费

12.把在候机厅和出租车上的时间充分利用起来是充分利用旅行时间的技巧。

13.时间管理策略中的“40/30/30法则”中的“40”表示（）

A、主动的事情

B、突破的事情

C、被动的事情

D、以上都不是

14.在组织与个人的连结中，（）是指我们必须做。

A、行动

B、个人目标

C、关键结果

D、绩效指标

15.下列属于不值得花时间的人际关系有（）。

A、没有冲突的

B、不正常的

C、充满冲突的

D、不正常的依赖性的

16.我们通常所说的“西瓜”与“芝麻”指（）。

A、“公鸡型”时间管理

B、“熊猫型”时间管理

C、高回报和低回报的工作

D、效率和效益的关系

17.在时间管理中，以下说法不正确的是（）

A、时间管理是一种态度

B、时间管理也是一种决心

C、时间管理是一种技巧

D、时间管理与心理建设没有关系

18.目标管理推行的5个步骤中，由最高管理层制订（），并据以制订策略计划。

A、大目标

B、总体目标

C、分项目标

D、小目标

19.作为团队负责人，所面临的挑战是从（）中挑选和识别那些能够为团队和组织创造最大价值目标。

A、现实目标

B、潜在目标

C、个人目标

D、项目目标

20.时间管理步骤的正确排序是（）

A、列单、组织、删除、成就感、习惯

B、习惯、列单、组织、删除、成就感

C、列单、组织、删除、习惯、成就感

D、列单、删除、组织、习惯、成就感

21.在组织与个人的连结中，（）是指我如何知道做得好。

A、行动

B、个人目标

C、关键结果

D、绩效指标

22.有关时间描述不正确是（）

A、时间的基本元素是事件

B、时间是由过去、现在及未来构成的

C、时间管理的关键不在于事件的控制

D、时间管理误区就是忙、盲、茫

23.约翰?杨在担任（）公司CEO期间，一直在实践“结果模式”的管理方式。

24.“PDA”是指（）

A、工作进度表

B、日程工作计划

C、个人时间表