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安全生产教育培训管理制度
-一、为增强企业职工安全意识和自我保护能力，提高安全素质，确
保安全生产，特制定制度。
二、制度适用于公司、工程项目所有从事建筑施工的人员。
三、公司劳资教育部门负责教育培训管理工作。
四、公司全体员工必须参加定期或不定期安全生产教育培训。
1.企业法人代表、项目负责人每年参加建设部或省、市安全培训学
习一次，学习时间不少于30学时。
2.安全专业管理人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间不少
于40学时。
3.其他管理人员和技术人员每年参加省、市安全培训学习一次，时
间不少于20学时。
4.工人的安全知识、安全技能训练学习时间每人不少于20学时。
5.上述人员的学习成绩记录在安全教育培训卡上，成绩合格者方可
上岗。
五、新工人入场必须经过三级安全教育：即公司一级、工程项目二
级、班组三级安全教育：
1.公司一级的安全培训教育主要内容为国家的安全生产方针、政
策、法律、法规、规范、标准和企业规章制度。
2.工程项目进行第二级安全生产教育培训，其主要内容：工地制
度、现场环境、工程特点及存在不安全因素等。
学习时间不少于15学时。
3.班组进行第三级安全生产教育培训，其主要内容：工程安全操
作规程、劳动纪律、事故教训、班制度等，学习时间不少于20学时。
4.以上教育培训考核成绩作为录用先决条件。
六、变换工种的职工要进行安全教育培训，主要内容是拟到工种安
全操作规程、作业环境、劳动纪律、技能训练，经考试合格者方可变
换.
七、特种工程（电工、焊工、架子工、机操工、起重工、打桩和机
动车司机、塔吊司机及指挥、人货两用电梯和起重司机，司炉工、爆破
工及其他从事特殊作业的工人）取得特种作业证的，仍然要参加安全教
育培训，每年一次，时间不少于15学时。
八、根据制度，每年由劳资（教育）部门列出培训计划，进行培
训教材和师资准备，并监督实施。
九、凡是经教育培训的人员考试不合格者应参加第二次学习（学习
时间误工费和学费自理），如果二次不合格，将调离岗位或辞退。
安全检查制度
为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，依据《建筑施工安全检查
标准》JGJ59-99,科学的评价项目部施工安全生产和文明施工情况，预
防伤亡事故的发生，保障职工的安全与健康，特制订项目部安全检查制
度：
I.巡视检查：由项目部安全员每天对施工现场的登高作业、三宝四
口、临边防护、机械安全、施工用电进行经常性的巡视查，发现问
题，及时处理。
2.班组每日上班前15分钟进行班前安全提示，对当天作业环境安
全情况、注意事项、安全防护用品进行交待和查。
3.项目部每周一上午由项目经理带队组织一次安全生产、文明施工
大查。
4.接受并配合工程处、公司以及上级主管单位组织的安全、文明施
工查。
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