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现场管理存在的问题点;CATALOGUE;01;;;;02;缺乏科学的招聘计划和流程，导致人员配置不足或过剩。;;沟通与协作障碍;薪酬体系未能体现员工价值和贡献，导致员工积极性不高。;03;缺乏准确的物资需求预测和计划，导致物资供应滞后于实际需求。;由于缺乏准确的需求预测，采购了超出实际需求的物资，导致浪费。;;;04;设备长时间运行未得到及时保养和维护，导致性能下降。;
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