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驾驶员劳动合同2025年通用.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

驾驶员劳动合同2025年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1驾驶员基本信息

1.2用人单位基本信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容与职责

3.1工作内容

3.2工作职责

3.3工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3节假日安排

5.工资与福利待遇

5.1基本工资

5.2绩效工资

5.3奖金

5.4社会保险

5.5住房公积金

5.6其他福利待遇

6.考勤与考核

6.1考勤制度

6.2考核制度

6.3考核结果运用

7.保密与竞业限制

7.1保密条款

7.2竞业限制条款

8.违约责任

8.1驾驶员违约责任

8.2用人单位违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除与终止程序

11.合同生效与变更

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

12.其他约定事项

12.1不可抗力条款

12.2合同附件

12.3合同份数

13.合同签订与生效

13.1合同签订程序

13.2合同生效日期

14.合同附件清单

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1驾驶员基本信息

1.1.1姓名:

1.1.2性别:

1.1.3出生日期:

1.1.4身份证号码:

1.1.5联系电话:

1.1.6家庭住址:

1.2用人单位基本信息

1.2.1单位名称:

1.2.2法定代表人:

1.2.3注册地址:

1.2.4联系电话:

1.2.5电子邮箱:

2.合同期限

2.1合同起始日期:2025年1月1日

2.2合同终止日期:2025年12月31日

2.3合同续签条件:根据双方协商一致,且驾驶员无重大违约行为的情况下,可续签合同。

3.工作内容与职责

3.1工作内容:驾驶员在用人单位的安排下,驾驶车辆从事货物运输、接送旅客等业务。

3.2工作职责:

3.2.1遵守国家法律法规、交通规则和用人单位的各项规章制度。

3.2.2按时完成工作任务,确保行车安全。

3.2.3负责车辆的日常维护和保养。

3.3工作地点:全国范围内,具体工作地点由用人单位根据业务需求安排。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间:根据工作任务需求,实行弹性工作时间制,每周工作时间不超过40小时。

4.2休息休假:

4.2.1每周至少休息1天。

4.2.2法定节假日安排按照国家规定执行。

4.2.3休息休假期间,驾驶员有权享受正常工资待遇。

5.工资与福利待遇

5.1基本工资:每月人民币元。

5.2绩效工资:根据驾驶员的绩效考核结果,每月额外发放绩效工资。

5.3奖金:根据年度业绩表现,年终发放奖金。

5.4社会保险:用人单位按照国家规定为驾驶员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.5住房公积金:用人单位按照国家规定为驾驶员缴纳住房公积金。

5.6其他福利待遇:

5.6.1免费提供工作期间的车辆使用。

5.6.2每年免费体检一次。

5.6.3享受国家规定的法定节假日和带薪年休假。

6.考勤与考核

6.1考勤制度:驾驶员需按照用人单位的考勤制度进行打卡,按时上下班。

6.2考核制度:用人单位对驾驶员进行定期考核,考核内容包括工作态度、工作业绩、安全行车等方面。

6.3考核结果运用:考核结果作为驾驶员工资、奖金和晋升的重要依据。

8.违约责任

8.1驾驶员违约责任

8.1.1驾驶员未按时完成工作任务,每逾期一天,应支付用人单位违约金元。

8.1.2驾驶员违反交通法规,造成交通事故,应承担相应的法律责任,并赔偿用人单位因此遭受的损失。

8.1.3驾驶员擅自离职,应提前天书面通知用人单位,否则需支付相当于一个月工资的违约金。

8.2用人单位违约责任

8.2.1用人单位未按时足额支付驾驶员工资,每逾期一天,应支付驾驶员违约金元。

8.2.2用人单位因自身原因导致驾驶员工作环境恶劣,影响驾驶员身心健康,应承担相应的赔偿责任。

8.2.3用人单位违反合同约定,擅自解除合同,应支付驾驶员相当于一个月工资的违约金。

9.争议解决

9.1争议解决方式:双方发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可向劳动合同签订地的人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

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