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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

雇佣国外人员劳动合同模板2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同双方

1.2合同期限

1.3工作地点

1.4工作内容

1.5工作时间

1.6工资待遇

1.7社会保险与福利

1.8考勤与休假

1.9保密条款

1.10违约责任

1.11合同解除

1.12争议解决

1.13合同生效

1.14其他约定

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1合同双方

1.1.2雇主为（公司名称），注册地为（注册地地址），法定代表人为（法定代表人姓名）。

1.1.3雇员为（雇员姓名），国籍为（国籍），护照号码为（护照号码）。

1.2合同期限

1.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为（合同期限，如一年、两年等）。

1.2.2合同期满后，如双方同意，可续签本合同。

1.3工作地点

1.3.1雇员的工作地点为（工作地点地址）。

1.4工作内容

1.4.1.1（具体工作职责1）

1.4.1.2（具体工作职责2）

1.4.1.3（具体工作职责3）

1.5工作时间

1.5.1雇员的工作时间为每周（工作日数）天，每天工作（工作小时数）小时。

1.5.2雇员的工作时间根据工作需要可能进行调整。

1.6工资待遇

1.6.1雇员的月工资为人民币（工资数额）元。

1.6.2雇员的工资按月支付，具体支付日期为每月（支付日期）。

1.6.3雇员享有国家法定节假日、休息日及带薪休假等福利待遇。

1.7社会保险与福利

1.7.1雇主依法为雇员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.7.2雇主按照国家规定为雇员缴纳住房公积金。

1.8考勤与休假

1.8.1雇员应按时上下班，遵守公司考勤制度。

1.8.2雇员享有国家法定节假日、休息日及带薪休假等福利待遇。

1.8.3雇员因事请假，需提前（请假天数）天向雇主提出书面申请。

1.9保密条款

1.9.1雇员在本合同有效期内及合同终止后，对雇主商业秘密负有保密义务。

1.9.2雇员未经雇主同意，不得向任何第三方泄露雇主商业秘密。

1.10违约责任

1.10.1如雇员违反本合同约定，给雇主造成损失的，雇员应承担相应的赔偿责任。

1.10.2如雇主违反本合同约定，给雇员造成损失的，雇主应承担相应的赔偿责任。

1.11合同解除

1.11.1.1双方协商一致；

1.11.1.2雇员严重违反合同规定；

1.11.1.3雇主因故无法继续履行合同；

1.11.1.4法律法规规定的其他情形。

1.12争议解决

1.12.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

1.13合同生效

1.13.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.14其他约定

1.14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

1.14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

第八条合同解除

1.雇主有下列情况之一者，可单方解除合同：

8.1.1雇员严重违反劳动纪律或公司规章制度，给公司造成重大损失；

8.1.2雇员被依法追究刑事责任；

8.1.3雇员在试用期间被证明不符合录用条件；

8.1.4雇员因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由公司另行安排的工作；

8.1.5雇员劳动合同期满，不与公司续签合同；

8.2雇员有下列情况之一者，可单方解除合同：

8.2.1雇主未按合同约定支付工资或提供劳动条件；

8.2.2雇主未依法缴纳社会保险；

8.2.3雇主违反合同约定，侵犯雇员的合法权益；

8.2.4雇员本人提出离职，且经过公司批准；

8.3合同解除前，雇主应给予雇员一定的通知期，通知期一般为（通知天数）天；

8.4合同解除后，双方应办理相应的手续，包括但不限于工资结算、社会保险转移等；

8.5合同解除后，如有争议，应按照本合同第十二条“争议解决”的规定处理。

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第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；

9.2如果协商不成，任何一方均可向（具体地点）劳动争议仲裁委员会申请仲裁；

9.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼；

9.4在争议解决期间，除非争议涉及本合同履行中的问题，否则双方应继续履行本合同的其他条款。

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第十条合同终止

10.1合同因法定事由终止；

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