1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 法律/法规/法学
  5. 方针/政策
网站大量收购独家精品文档，联系QQ：2885784924

2025重庆市万州区新田镇人民政府非全日制公益性岗位招聘6人笔试备考试题及答案解析.docx

2025重庆市万州区新田镇人民政府非全日制公益性岗位招聘6人笔试备考试题及答案解析.docx

    1. 1、本文档共39页，其中可免费阅读12页，需付费280金币后方可阅读剩余内容。
    2. 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
    3. 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    4. 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    PAGE

    PAGE1

    2025重庆市万州区新田镇人民政府非全日制公益性岗位招聘6人笔试备考试题及答案解析

    毕业院校：__________姓名：__________考场：__________考号：__________

    一、选择题

    1．下列人员中，相对做出非程序性决策比例最高的是()。

    A、销售员

    B、工人

    C、总经理

    D、技术部主任

    答案：C

    解析：按照决策问题重复度不同，决策可以分为非程序性决策和程序性决策。所谓非程序决策，是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可循，无先例可供参考的决策，是非重复性的、非结构性的决策。针对的是非结构性问题，即问题具有依次性(偶发)、开创性(无

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    专注考试资料 + 关注
    实名认证
    内容提供者

    提供各类职业考试、编制考试精品文档

    咨询Ta 进入空间

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >