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厨师合伙人协议书范本

一、引言

随着餐饮行业的蓬勃发展，越来越多的厨师选择自主创业，与他人合伙开设餐厅。为了明确各合伙人的权利、义务和责任，保障各方利益，制定一份详细的厨师合伙人协议书至关重要。本协议旨在规范厨师合伙人之间的合作关系，确保双方在共同经营餐厅的过程中能够和谐相处，共同发展。

二、合伙人基本信息

1.合伙人姓名：_______，身份证号码：_______。

2.合伙人姓名：_______，身份证号码：_______。

3.合伙人姓名：_______，身份证号码：_______。

三、合伙目的与经营范围

1.合伙目的：共同投资开设餐厅，提供优质餐饮服务，实现经济效益和社会效益的双丰收。

2.经营范围：餐厅以经营中餐为主，辅以特色小吃、饮品等，面向大众消费。

四、投资与股权分配

1.投资总额：人民币_______万元。

2.各合伙人出资比例：_______占_______%，_______占_______%，_______占_______%。

3.投资方式：现金出资。

五、经营管理

1.经营管理权：由全体合伙人共同协商，选举产生一名总经理负责餐厅的日常经营管理。

2.经营管理职责：总经理负责制定餐厅的经营策略、组织员工培训、处理客户投诉等。

3.决策机制：重大决策需经全体合伙人一致同意，一般决策可由总经理负责。

六、利润分配与亏损分担

1.利润分配：按各合伙人出资比例进行分配。

2.亏损分担：按各合伙人出资比例承担，如合伙人未出资，则按实际使用资金比例承担。

3.税收承担：各合伙人应依法纳税，并承担相应的法律责任。

七、员工管理

1.人力资源配置：总经理负责招聘、培训、考核和辞退员工。

2.员工福利：餐厅将为员工提供法定福利，并根据实际情况给予额外奖励。

3.员工培训：餐厅将定期组织员工培训，提高员工综合素质。

八、合同解除与违约责任

1.合同解除：任何一方违约，对方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。

2.违约责任：违约方应赔偿守约方因此遭受的损失，包括但不限于直接经济损失和间接经济损失。

九、争议解决

1.争议解决方式：双方应友好协商解决争议，如协商不成，可向人民法院提起诉讼。

2.诉讼管辖：双方同意将争议提交至餐厅所在地人民法院管辖。

十、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式_______份，各合伙人各执_______份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

合伙人签字（或盖章）：

_______年_______月_______日

十一、保密条款

1.合伙人应保守本餐厅的商业秘密，包括但不限于经营策略、客户信息、供应商信息、食谱配方等。

2.在协议期间及协议终止后，合伙人不得泄露或利用本餐厅的任何商业秘密，否则应承担相应的法律责任。

3.合伙人如需对外披露相关信息，应事先取得其他合伙人的书面同意。

十二、知识产权归属

1.合伙人共同创作的菜品、创新食谱等知识产权，归全体合伙人共有，并共同享有使用权、收益权。

2.合伙人个人创作的菜品、食谱等知识产权，归个人所有，但在餐厅使用时，应允许其他合伙人合理使用。

十三、协议变更与解除

1.本协议的任何变更或解除，必须以书面形式进行，并由所有合伙人共同签署。

2.如遇国家法律法规或政策变动，导致本协议部分内容与法律法规相抵触，应立即停止执行，并协商修改或解除相应条款。

十四、通知

1.除非另有约定，所有通知应以书面形式发送，并送达至各合伙人指定的地址。

2.通知自发送之日起视为送达。

十五、协议生效与终止

1.本协议自所有合伙人签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议有效期为_______年，自生效之日起计算。

十六、附件

1.本协议附件包括但不限于：合伙人出资证明、餐厅营业执照副本、餐厅经营场所租赁合同等。

十七、签署

1.本协议由所有合伙人共同签署，每份协议均具有同等法律效力。

2.合伙人应在协议上签字（或盖章）并注明签署日期。

合伙人签字（或盖章）：

_______年_______月_______日

十八、附加声明

1.合伙人确认在签署本协议前已充分了解并同意本协议的所有条款。

2.合伙人保证在签署本协议时，具备完全民事行为能力，且签署本协议是其真实意愿的表示。

十九、法律适用

本协议的签订、效力、解释和履行均适用中华人民共和国法律。

二十、争议解决机制

1.合伙人之间在履行本协议过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

2.如果协商不成，任何一方均有权将争议提交至餐厅所在地的人民法院诉讼解决。

3.在争议解决期间，除争议事项外，其他协议条款应继续有效执行。

二十一、不可抗力

1.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争