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2025年股權獎勵方案

合同/协议编号：____________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）鉴于甲方为了激励和保留核心员工，提高公司整体竞争力，特制定本股权激励方案。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就股权激励事宜达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方给予乙方股权激励的具体内容、权利义务以及双方的权利保障，以实现甲方业务发展目标，促进甲方与乙方共同成长。

二、签订背景

甲方为提高公司整体竞争力，吸引和保留优秀人才，经公司董事会研究决定，特制定本股权激励方案。乙方作为甲方核心员工，具备良好的业绩表现和职业素养，符合股权激励条件。

合同/协议编号：____________

甲方：__________

乙方：__________

主要条款内容：

第一条股权激励计划

1.1甲方同意按照本合同约定，向乙方授予一定的股权激励份额。

1.2激励股权的授予方式、数量、授予条件、行权条件等具体事宜，由甲方另行制定详细的股权激励方案。

第二条激励股权的性质

2.1激励股权为乙方在甲方公司中的有限合伙人份额或股份。

2.2激励股权享有相应的分红权和增值权，但不享有表决权，除非甲方另行约定。

第三条激励股权的授予

3.1甲方应在满足以下条件后授予乙方激励股权：

（1）乙方在甲方工作满一定年限；

（2）乙方在甲方担任特定职务或职位；

（3）乙方在甲方的绩效考核中达到规定标准。

3.2甲方应在授予激励股权前与乙方签订《股权激励协议书》。

第四条激励股权的行权

4.1乙方在满足行权条件后，有权按照《股权激励协议书》约定的时间和方式行使行权。

4.2行权价格由《股权激励协议书》约定，且不得低于激励股权授予时的公允价值。

第五条保密条款

5.1乙方对本合同内容以及甲方公司的商业秘密负有保密义务。

5.2乙方未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或披露本合同内容。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

6.2乙方违反保密条款，导致甲方商业秘密泄露的，应承担全部责任。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条服务内容

8.1甲方应按照《股权激励协议书》约定，向乙方提供股权激励的相关服务，包括但不限于：

（1）股权激励方案的制定与实施；

（2）股权激励相关文件的起草与签署；

（3）股权激励的后续管理。

第九条质量标准

9.1甲方提供的股权激励服务应满足《股权激励协议书》约定的质量标准。

9.2乙方应按照甲方要求提供相关材料和信息，以保证股权激励服务的顺利进行。

第十条价格支付

10.1乙方应按照《股权激励协议书》约定的时间和方式支付股权激励相关费用。

10.2甲方应在收到乙方支付的费用后，按照约定提供相应的服务。

第十一条合同解除

11.1本合同自签订之日起生效，有效期为____年。

11.2在合同有效期内，任何一方均有权在符合法定条件和提前通知对方的情况下解除合同。

11.3合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，并承担相应的责任。

双方权利与义务详细说明：

第一条甲方权利与义务

1.1甲方有权根据公司发展战略和业务需求，制定并调整股权激励方案。

1.2甲方有义务按照股权激励方案，公平、公正地授予乙方激励股权。

1.3甲方有义务保障乙方的合法权益，不得滥用职权损害乙方利益。

1.4甲方有义务在股权激励过程中，向乙方提供必要的信息和指导。

1.5甲方有义务对乙方行权后的股权进行管理，包括但不限于股权的登记、过户等。

第二条乙方权利与义务

2.1乙方有权按照股权激励方案，享受激励股权带来的分红权和增值权。

2.2乙方有义务遵守甲方公司规章制度，履行岗位职责。

2.3乙方有义务保守甲方商业秘密，不得泄露或用于不正当目的。

2.4乙方有义务按照股权激励方案的要求，履行行权义务。

2.5乙方有义务在股权激励过程中，积极配合甲方的各项工作。

第三条股权激励方案的制定与实施

3.1甲方有权根据公司实际情况和市场需求，制定股权激励方案。

3.2甲方有义务在制定股权激励方案时，充分考虑乙方利益，确保方案的合理性和可行性。

3.3甲方有义务在股权激励方案实施过程中，及时向乙方通报相关信息，确保乙方充分了解激励股权的相关事宜。

3.4乙方有义务在股权激励方案实施过程中，按照甲方要求提供相关材料和信息。

第四条股权激励的行权

4.1甲方有义务按照股权激励方案，为乙方提供行权机会。

4.2乙方有权在满足行权条件后，按照约定行权。

4.3甲方有义务在乙方行权后，办理相关股权登记和过户手续。