精英招聘服务协议规范(2024年最新版)一.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

精英招聘服务协议规范(2024年最新版)一

本合同目录一览

第一条协议定义与范围

1.1定义

1.2范围

第二条服务内容

2.1招聘服务内容

2.2服务流程

2.3服务时间

第三条双方义务与责任

3.1甲方义务与责任

3.2乙方义务与责任

第四条费用与支付

4.1服务费用

4.2支付方式

4.3费用调整

第五条保密条款

5.1保密信息

5.2保密期限

5.3保密违约

第六条违约责任

6.1违约行为

6.2违约责任

第七条争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决地点

7.3适用法律

第八条合同的生效、变更与终止

8.1合同生效

8.2合同变更

8.3合同终止

第九条一般条款

9.1可转让性

9.2分割性

9.3完整协议

第十条通知与送达

10.1通知方式

10.2送达地址

第十一条甲方声明与保证

11.1声明与保证

第十二条乙方声明与保证

12.1声明与保证

第十三条附属文件

13.1附件一:服务详细内容

13.2附件二:费用明细表

13.3附件三:其他相关文件

第十四条其他条款

14.1法律适用

14.2合同语言

14.3合同版本

第一部分:合同如下:

第一条协议定义与范围

1.1定义

本协议所述的精英招聘服务,是指乙方根据甲方的需求,为甲方提供专业人才招聘服务的活动。

1.2范围

本协议适用于乙方为甲方提供的精英招聘服务,包括但不限于人才搜索、候选人筛选、面试安排、背景调查等服务。

第二条服务内容

2.1招聘服务内容

(1)人才搜索:乙方将通过各种渠道,如招聘网站、社交媒体、人才库等,为甲方寻找合适的候选人。

(2)候选人筛选:乙方将对搜索到的候选人进行初步筛选,包括简历筛选、电话面试等,以确保候选人符合甲方的招聘要求。

(3)面试安排:乙方将协助甲方安排面试,包括协调时间、地点等,确保面试的顺利进行。

(4)背景调查:乙方将对候选人进行背景调查,以确保候选人的信息真实可靠。

2.2服务流程

(1)需求沟通:乙方与甲方充分沟通,了解甲方的招聘需求和标准。

(2)人才搜索:乙方根据甲方的需求,进行人才搜索。

(3)候选人筛选:乙方对搜索到的候选人进行初步筛选。

(4)面试安排:乙方协助甲方安排面试。

(5)背景调查:乙方对候选人进行背景调查。

(6)候选人评估:乙方将合格的候选人推荐给甲方。

2.3服务时间

乙方向甲方提供招聘服务的期限自协议生效之日起至协议终止之日止。具体服务期限双方可另行协商确定。

第三条双方义务与责任

3.1甲方义务与责任

甲方应向乙方提供完整的招聘需求和标准,包括但不限于职位要求、工作职责、薪资待遇等信息。甲方应对乙方提供的招聘服务给予必要的配合和支持。

3.2乙方义务与责任

乙方应按照甲方的招聘需求,尽力寻找合适的候选人,并按照约定的服务流程为甲方提供招聘服务。乙方应对候选人的信息保密,不得泄露给第三方。

第四条费用与支付

4.1服务费用

乙方向甲方提供招聘服务所需费用为人民币【】元整(大写:【】元整)。

4.2支付方式

甲方应按照本协议约定的费用金额和支付方式,向乙方支付服务费用。

4.3费用调整

如双方在履行本协议过程中,出现特殊情况,导致费用发生变动,双方可协商调整费用。具体费用调整方式由双方另行协商确定。

第五条保密条款

5.1保密信息

本协议履行过程中,双方应对双方之间的商业秘密、招聘需求、候选人信息等保密信息予以保密。

5.2保密期限

本协议项下的保密信息保密期限自本协议签订之日起至协议终止之日止。

5.3保密违约

如一方违反本协议的保密义务,导致保密信息泄露,泄露方应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金金额为人民币【】元整(大写:【】元整)。

第六条违约责任

6.1违约行为

双方应严格履行本协议的约定,如一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或者造成对方损失的,违约方应承担违约责任。

6.2违约责任

违约方应向守约方支付违约金,违约金金额为人民币【】元整(大写:【】元整)。如违约行为导致守约方损失的,违约方还应赔偿守约方的实际损失。

第七条争议解决

7.1争议解决方式

如本协议履行过程中发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。

7.2争议解决地点

本协议争议的解决地点为【】。

7.3适用法律

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

第八条合同的生效、变更与

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