人事部常用表格模板.docVIP

目录

HYPERLINKHR-001《用人申请表》 3

HYPERLINKHR-002《应聘人员记录表》 4

HYPERLINKHR-003《面试评定表》 5

HYPERLINKHR-004《职员入职记录表》 6

HYPERLINKHR-005《职员转正评定审批表》 7

HYPERLINKHR-006《人员异动考评审批表》 9

HYPERLINKHR-007《工作通知函》 10

HYPERLINKHR-008《试用人员转正通知函》 11

HYPERLINKHR-009《工作调动通知函》 12

HYPERLINKHR-010《职员薪资上册通知函》 13

HYPERLINKHR-011《工资调整表》 14

HYPERLINKHR-012《工作移交清单》 15

HYPERLINKHR-013《离职面谈表》 16

HYPERLINKHR-014《离职通知书》 17

HYPERLINKHR-015《解除劳动协议通知书》及回执 18

HYPERLINKHR-016《终止劳动协议通知书》及回执 19

HYPERLINKHR-017《解除劳动协议关系协议书》 20

HYPERLINKHR-018《解除劳动协议证实书》 21

HYPERLINKHR-019《培训需求调查表》 22

HYPERLINKHR-020《外培审批表》 24

HYPERLINKHR-021《外请讲师审批表》 25

HYPERLINKHR-022《培训效果调查表》 26

HYPERLINKHR-023《培训签到表》 27

HYPERLINKHR-024《请休假申请单》 28

HYPERLINKHR-025《职员动态单》 29

HYPERLINKHR-026《职员面谈统计表》 30

HYPERLINKHR-027《发送记录表》 31

HR-001

用人申请表

申请部门

增补职位

需求人

申请增

补理由

□编制内空缺□调动补缺

□离职补充□其她

期望到

职日期

要求含有资格条件

性别

年纪

婚姻情况

学历

职称

工作年限

经历要求

技能要求

其她要求

新增人员

关键工作内容

部门申请人

部门分管领导

人力资源部审核

意见:

署名:日期:

总经理意见

指示:

署名:日期:

HR-002

应聘人员记录表

应聘部门及职位:填表日期:年月日

姓名

性别

民族

婚否

照

片

出生年月

年纪

身高

籍贯

政治面貌

期望薪金

户籍地址

身份证号码

现住址

联络方法

最高学历

毕业学校

毕业时间

专业

外语等级

职称

个人专长

计算机等级

受过何种培训

资格证书

培训机构

关键工作经历

企业名称

职务

起止时间

离职原因

关键家庭组员

姓名

与本人

关系

年龄

职业

联系方式

你是本企业现有雇员之亲属吗？请指明该职员之姓名及隶属之部门。

否□

是□

你是否受过何种处罚或奖励？

否□

是□

若有请详述之:

应聘渠道:□公开招募□媒体招募□同事引荐□亲属介绍□其它

请简述你性格特点和爱好爱好:

除应聘职位外,你还适合何种工作:

所填信息仅作招聘参考用,本单位承诺保密。请确保所填写资料真实性,不然后果自负。

HR-003

面试评定表

仪容仪表

□差

□中

□良

□优

沟通、表示、应变能力

□差

□中

□良

□优

人际交往能力、心理状态

□差

□中

□良

□优

个性气质类型

□外向□偏外向□中性□偏内向□内向

应聘动机

□应届毕业□寻求发展□提升收入□人际关系□其她:

稳定性

□差

□中

□良

□优

学习能力,上进心

□差

□中

□良

□优

专业知识

□差

□中

□良

□优

对行业、工作爱好

□差

□中

□良

□优

与本岗位匹配程度

□差

□中

□良

□优

从业经验,工作技能

其她技能

爱好爱好

其她

期望待遇

可到岗时间

部门意见

能够试用□需再次面试□放弃,存档备用□

面试人员:

年